POSTE : Responsable de Territoire H/F DESCRIPTION : VOS MISSIONS PRINCIPALES - Gestion contractuelle et opérationnelle : - Assurer l'exécution optimale des contrats de délégation sur le périmètre Eau Potable et Assainissement, dans le respect des engagements contractuels et des niveaux de qualité exigés. - Superviser la production des données techniques, les opérations de renouvellement, de maintenance et de travaux neufs (concessifs et facturables). - Piloter les indicateurs de performance et assurer un suivi rigoureux des risques liés aux pénalités contractuelles. - Préparer et animer les réunions de suivi et de pilotage des contrats. - Participer aux démarches de certification (ISO, etc.). Management et organisation des équipes : - Manager une équipe d'environ 10 ETP, dont 2 Responsables d'Exploitation Opérationnels. - Accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences en eau potable et assainissement : Eau Potable : entretien du réseau, maintenance des ouvrages, recherche de fuites, interventions chez les usagers. Assainissement : entretien du réseau et des postes de relevage, lutte contre les eaux claires parasites, gestion d'une station d'épuration, interventions usagers, problématiques d'odeurs. Support technique et coordination : - Être le référent technique de l'équipe sur les sujets liés à la gestion de la ressource, à l'exploitation des usines et des réseaux. - Superviser les avis techniques en urbanisme et les travaux de branchements neufs. - Travailler en étroite collaboration avec les services supports régionaux : ordonnancement des interventions (Centre de pilotage VISIO), maîtrise de la donnée, systèmes d'information, achats, SIG. - Astreinte d'encadrement Relation client et développement : - Être l'interlocuteur privilégié des services techniques des collectivités, communes et autorités de contrôle. - Contribuer activement à la performance économique du périmètre et à la gestion budgétaire. - Participer aux actions de développement commercial et promouvoir l'innovation et l'image de l'entreprise. Primes et mutuelle PROFIL : Formation et expérience : Bac +4/5 en environnement, hydraulique urbaine ou domaine technique.Expérience de 5 ans minimum avec des responsabilités en gestion de projets et encadrement d'équipes. Compétences et qualités : Expertise en gestion de projets et hydraulique urbaine.Capacités managériales éprouvées : encadrement et fédération d'équipes autour d'objectifs communs.Excellentes aptitudes relationnelles, organisationnelles et pédagogiques.Rigueur, autonomie, réactivité et sens des responsabilités. Exigences supplémentaires :Permis B valide.Motivation, polyvalence et disponibilité pour évoluer dans un environnement dynamique.