COVEA recherche un Responsable de Département Domaine Assistance Auto au sein de FIDELIA (F/H). Au sein des plateaux techniques de la Direction des Assistances du site de ST CLOUD (environ 170 collaborateurs), vous serez en charge de : - Appliquer et faire appliquer la politique de gestion de sa Direction - Décliner les plans d'action et proposer ceux à mettre en �"uvre pour son périmètre d'intervention - Être garant de la qualité de service et piloter l'atteinte des objectifs - Encadrer environ 150 Chargé(e)s d'Assistance et une équipe de managers (2 Adjoints et 12 Responsables d'équipe) Poste basé à ST CLOUD (92). Vos missions : - Définir et mettre en �"uvre l'organisation et les moyens nécessaires à la réalisation des objectifs fixés par la Direction - Veiller au respect de la réglementation pour le Département - Créer et maintenir, au sein de son équipe, un climat de coopération facilitant l'adhésion, la motivation et la confiance - Participer activement à la définition et à la mise en place de nouvelles activités ou de nouveaux outils pour le périmètre qui est le sien - Evaluer les compétences et performances individuelles et collectives - Conseiller, orienter son équipe, aider au développement de leurs compétences et les accompagner dans leur souhait d'évolution professionnelle - Participer à la mise en �"uvre du pouvoir disciplinaire - Être garant(e) de la gestion des situations « RH » d'un collectif de grande dimension - Veiller à la mise en �"uvre de niveaux de délégation nécessaires - Contribuer par ses actions de coopération au développement des synergies interservices. Des déplacements seront à prévoir ponctuellement. Les avantages qui font la différence : * Salaire fixe à partir de 65 000 euros brut annuel négociable selon le profil, * Prime de performance collective jusqu'à 4 400€ max. par an (selon atteinte des objectifs) * Primes d'Intéressement / de Participation liées au groupe Covéa, * En complément de cette formation initiale, en tant que nouveau manager du groupe, vous bénéficierez d'une formation dédiée, certifiante et innovante, pour vous accompagner dans l'entrée en fonction, vous donner des clés pour vous aider à la bonne appropriation du poste, et ce dans la lignée de l'ambition managériale de COVEA. Ce sera également l'occasion pour vous de partager avec un collectif de managers nouvellement arrivés dans la fonction et/ou dans le Groupe, * Mutuelle avantageuse + régime sur complémentaire santé (prise en charge employeur 60%), * De nombreux avantages CE (chèque vacances, voyages, .),