Rattaché directement à la direction, vous interviendrez sur l'ensemble du périmètre communication, avec une forte autonomie. Sur la partie externe, vous serez en charge de l'animation des réseaux sociaux professionnels, de la production et la mise à jour des supports marketing (plaquettes, présentations, fiches techniques), de la gestion des campagnes de newsletters, et de la création de contenus visuels adaptés aux différents canaux (photos, vidéos, formats animés). Vous participerez également à l'évolution du site web et à l'organisation des événements professionnels (salons, expositions, rencontres partenaires). Sur la partie interne, vous agirez comme un véritable relais d'information et de cohésion. Vous proposerez des actions de communication interne (affichages, outils digitaux, supports RH), accompagnerez les projets collaboratifs en cours, et contribuerez activement au développement de la marque employeur. Vous serez également force de proposition sur les outils et méthodes pour fluidifier les échanges et renforcer l'identité de l'entreprise en interne comme en externe. Vous souhaitez intégrer une structure en pleine croissance, ancrée dans l'industrie et tournée vers l'avenir ? Vous avez envie de porter une communication à fort impact, dans un univers technique et stratégique ? Ce poste est pour vous. Profil recherché : vous êtes issu d'une formation Bac+3 à Bac+5 en communication ou marketing et justifiez d'une première expérience réussie (alternance comprise) sur un poste similaire, idéalement dans une PME ou une structure à taille humaine. Vous maîtrisez les outils de création graphique et de gestion de contenu (Adobe, emailing, CMS), vous êtes autonome, organisé(e), doté d'un bon relationnel et d'un vrai sens du travail en équipe. Ce que l'entreprise propose : un environnement professionnel stimulant, un 13e mois, une participation annuelle attractive, des titres-restaurant cofinancés, ainsi que des espaces pensés pour le bien-être au travail (salles de repos, salle de jeux). Vous rejoindrez une entreprise dynamique qui valorise les initiatives, soutient ses collaborateurs dans leurs projets, et investit dans le développement de ses outils et de ses équipes.