Descriptif du poste: DESCRIPTION DE POSTE Rattaché·e aux équipes projets, vous intervenez sur des systèmes de conversion d'énergie à forte criticité technique, notamment des armoires de puissance et leurs sous-systèmes (ponts de puissance, cartes électroniques, sous-ensembles électrotechniques). Vos missions principales seront les suivantes : * Définir la stratégie d'intégration, de vérification, de validation et de qualification des équipements * Établir les plans de tests, de contrôle, de validation et de qualification * Rédiger les procédures de test, scénarios d'essais et documents de recette * Assurer la traçabilité des exigences tout au long du cycle de développement * Spécifier, concevoir ou suivre le développement des bancs et moyens d'essais * Piloter et réaliser les campagnes de tests en interne ou en laboratoire externe * Vérifier la conformité des systèmes et équipements testés * Rédiger les comptes rendus d'essais, rapports de validation et de qualification * Assurer le reporting auprès des équipes internes et des clients * Contribuer aux analyses de résultats et aux actions correctives en lien avec les équipes de développement Profil recherché: VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac +5 et justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en intégration, vérification, validation et qualification de systèmes industriels complexes. Vous disposez de solides compétences en électrotechnique, indispensables pour ce poste, et de connaissances complémentaires en électricité, mécanique et informatique. Vous maîtrisez les méthodes et outils IVVQ ainsi que les environnements de développement en cycle en V et/ou Agile. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et vos capacités rédactionnelles, vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et savez évoluer dans des contextes techniques exigeants, avec des contraintes de délais et de qualité élevées. Les raisons de nous rejoindre Chez fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant : * L'accompagnement sur la montée en compétences * Un écosystème pour sortir de votre zone de confort * L'engagement dans des projets associatifs * Une politique dédiée à la parentalité fortil s'engage en faveur de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d'origine ou d'orientation sexuelle. Nos ingénieurs entrepreneurs partagent une ambition commune : maintenir une performance industrielle et économique à travers un haut niveau d'expertise. Avec plus de 2 500 collaborateurs, notre objectif est de devenir le plus grand leader indépendant de l'ingénierie en Europe au service des générations futures.