Descriptif du poste: Rattaché au dirigeant, vous contribuez au développement commercial de l'entreprise par vos actions de conquête et fidélisation. Vos missions - Identifier de nouvelles opportunités de business (mailing, campagnes marketing, réseau, prospection directe, etc.) - Rencontrer les clients et piloter l'ensemble du cycle de vente, de la détection du besoin à la négociation et la signature des contrats - Assurer la passation avec les équipes opérationnelles et veiller à la bonne exécution des prestations - Fidéliser et développer votre portefeuille clients en détectant de nouveaux besoins - Participer à la mise en place de contrats nationaux - Effectuer une veille concurrentielle active et contribuer à l'amélioration continue des offres   Profil recherché: Votre profil - Diplômé·e d'un Bac +5, idéalement issu·e d'une école de commerce ou de gestion - Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en développement commercial BtoB, idéalement dans le conseil aux entreprises ou un environnement à cycles de vente complexes - Vous ciblez naturellement les acteurs de l'immobilier, les collectivités ou les associations - Curieux·se et entreprenant·e, vous aimez explorer de nouveaux marchés et construire des relations durables - Habile négociateur·rice, vous savez écouter, rebondir et proposer des solutions à valeur ajoutée - Vous appréciez le travail en équipe et savez conjuguer stratégie, agilité et sens du service client Le process de recrutement - Un premier échange téléphonique avec Camille, Consultante en Recrutement - Un entretien avec notre client dans leurs locaux - Et si tout colle. bienvenue dans l'aventure !