POSTE : Responsable d'Équipe Maintenance H/F DESCRIPTION : Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance ? Alors rejoignez la SAS GUILLET. La SAS GUILLET est composée de 450 salariés, spécialisée dans le poulet et la Pintade pour la Restauration Hors Domicile. La Maison GUILLET est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Vos challenges ? Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous supervisez les activités de maintenance au sein de notre site spécialisé dans l'agroalimentaire. Vous êtes garant(e) du bon fonctionnement des équipements et la gestion des équipes techniques. Vos principales missions : - Organiser, coordonner et superviser les interventions de maintenance préventive et corrective sur les équipements de production. - Assurer le diagnostic et la résolution des pannes pour garantir une disponibilité optimale des outils. - Piloter des projets d'amélioration continue et participer aux investissements techniques (installation de nouveaux équipements, modernisation). - Gérer une équipe de techniciens : planification des tâches, accompagnement et montée en compétences. - Veiller au respect des normes de sécurité, hygiène, et environnement dans les interventions. - Assurer le suivi des stocks de pièces détachées et la relation avec les fournisseurs. - Suivre les indicateurs de performance et rédiger les rapports techniques. PROFIL : En qualité de responsable, vous : - Avez une formation en maintenance industrielle ou équivalent (Bac +3 minimum) ou expérience significative en maintenance, idéalement en milieu agroalimentaire ou industriel. - Avez des compétences en électricité, mécanique, pneumatique, et automatisme. - Avez des aptitudes à manager une équipe, capacité à organiser et à prioriser. - Êtes rigoureux, dynamique et vous avez un esprit d'analyse. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise Compétences : Rigueur, Créativité, Force de proposition