Gestionnaire paie (H/F) 76 - LE HAVRE
Offre n° 8935034
Gestionnaire paie (H/F)
76 - LE HAVRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 juin 2024
Description du poste : Vous serez responsable de la gestion individuelle des dossiers administratifs, y compris les situations administratives, les carrières, l'état civil, et les autorisations de séjour et de travail. Vous gérerez les mouvements de personnel (entrées et sorties) et superviserez les avancements de carrière en fonction des statuts. Vous serez en charge de la saisie des éléments de paie, des indemnités diverses, du supplément familial, ainsi que du remboursement des frais de transport et de la prise en charge du transport quotidien des agents. Vous participerez à la mise en œuvre des programmes de formation et contrôlerez les rémunérations, corrigeant les anomalies détectées. Vous gérerez également les attestations et certificats employeurs. En ce qui concerne l'absentéisme, vous encoderez les arrêts de travail, les congés maternité et paternité, et instruirez les demandes de congés maladie et les accidents de travail. Vous suivrez les dossiers en lien avec l'assureur statutaire et informerez les agents tout au long des différentes étapes administratives. Vous travaillerez en collaboration avec la médecine du travail pour suivre les reprises de fonctions, les demandes de temps partiel thérapeutique et les aménagements de poste. Vous serez responsable du suivi des expertises mensuelles et de la gestion des dossiers du COME, en assurant la préparation, les ordres du jour, les comptes rendus et le suivi des agents concernés. Enfin, vous mettrez à jour les situations administratives dans le logiciel BL et assurerez le lien avec le service paie. Description du profil : Nous recherchons un candidat titulaire d'un diplôme en Ressources Humaines, Gestion de la Paie ou domaine similaire, avec une expérience significative en gestion de la paie et administration du personnel. Vous devez avoir une connaissance approfondie de la réglementation en vigueur et une excellente maîtrise des outils informatiques et des logiciels de paie. Rigueur, organisation, discrétion, bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe sont indispensables pour ce poste. Ce que nous offrons : Nous offrons un environnement de travail stimulant et convivial, des opportunités de développement professionnel, une rémunération attractive et divers avantages sociaux.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Entreprise
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