Descriptif du poste: En tant que Responsable Paie, vous serez en charge de : * Superviser l’ensemble du processus de paie (de la collecte des variables à l’édition des bulletins) pour un portefeuille de sociétés * Encadrer une équipe de gestionnaires de paie. * Garantir la conformité légale et conventionnelle des traitements de paie. * Assurer la veille sociale et réglementaire liée à la paie. * Gérer les relations avec les organismes sociaux et les partenaires externes (URSSAF, caisses de retraite, etc.). * Produire les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN, charges sociales…). * Conseiller les managers et la direction sur les sujets liés à la rémunération. Profil recherché: * Formation Bac+3 à Bac+5 en paie ou comptabilité. * Expérience confirmée (minimum 5 ans) dans une fonction similaire. * Maîtrise des outils SIRH (ex : Sage, ADP, Cegid, etc.) et des logiciels de paie. * Excellente connaissance du droit social et de la législation paie. * Esprit d’analyse, rigueur, leadership et sens du service.