Descriptif du poste: Responsabilités principales Gouvernance des données & Qualité des données * Définir et faire appliquer les règles de saisie et de gestion des données. * Garantir l'exhaustivité, la cohérence et la fiabilité des données dans l'ensemble des outils et systèmes. * Mettre en place et suivre des indicateurs de qualité des données. * Sensibiliser et accompagner les équipes métiers dans l'adoption des bonnes pratiques data. Analyse des données & Insights * Analyser les données pour répondre aux besoins métiers. * Fournir des analyses et des recommandations aux équipes métiers et à la direction. * Être force de proposition dans l'exploitation des données afin d'améliorer la performance. Business Intelligence & Tableaux de bord * Concevoir, maintenir et améliorer en continu les tableaux de bord de performance. * Centraliser et prioriser les besoins de reporting des différentes équipes métiers. * Garantir la cohérence des KPI et des définitions métiers. * Administrer les outils de BI (Power BI, plateforme interne de tableaux de bord). Coordination transverse & Leadership * Faire le lien entre les équipes métiers et l'IT. * Piloter les évolutions data des outils existants. * Contribuer aux initiatives clés de transformation data de l'entreprise. Profil recherché: Profil recherché Compétences techniques * SQL (obligatoire) : solides compétences pour l'extraction et la manipulation des données. * Outils BI : très bonne maîtrise d'au moins un outil majeur (Power BI, etc.). * Azure services: Blob Storage, Data Lake Storage, Functions and Data Factory. * Systèmes de données : bonne compréhension des CRM, ERP et applications métiers. * Programmation : la maîtrise de Python est obligatoire (automatisation, analyses avancées). La maîtrise de PHP/HTML est un avantage pour le développement de tableaux de bord internes personnalisés et l'interfaçage des systèmes. * Méthodologie : excellente connaissance des principes de qualité et de gestion des données. Compétences fonctionnelles * Forte capacité à travailler en transverse et à interagir avec les parties prenantes. * Esprit structuré avec une approche orientée solutions. * Grande autonomie et fort sens des responsabilités. Expérience idéale * 4 ans d'expérience minimum en Data / BI / Data Management. * Expérience avérée dans un rôle transverse (Data Owner / Data Lead). * À l'aise dans la communication aussi bien avec les équipes techniques qu'avec les utilisateurs métiers.