Miléade, ce sont 38 Villages Clubs et Hôtels, aux emplacements exceptionnels, dans les plus belles régions de France. Des séjours Tout Compris pour les individuels et les groupes, à la campagne, à la montagne et à la mer, et des séjours ski en hiver. Miléade propose, chaque année, près de 1800 offres d’emplois saisonniers ou CDI, en restauration, en hébergement et accueil, en animation, maintenance et direction, mais aussi comptabilité et finance, ressources humaines, marketing… Des postes à pouvoir dans nos Villages Clubs et hôtels répartis dans toute la France, et dans nos deux sièges sociaux de Brioude et Valence. Rejoignez une brigade de 10 passionnés-Au coeur de paysages à couper le souffle Vous allez : • Effectuer l’entretien et le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et des équipements en respectant les normes d’hygiène et de sécurité • Participer à l’épluchage et au lavage des légumes et des fruits • Participer à d’autres tâches annexes de la brigade CDD – 2 mois - 35h00 – 2 jours de repos Hebdomadaires Date de prise de poste : 03/07/2025 – Date de fin : 31/08/2025 Rémunération : 1802 € brut + Heures supplémentaires récupérées Poste nourri et logé pour 20 €/mois (logement collectif) – Repas avantage en nature Prise en charge de la mutuelle à 70% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : 1. La priorité sur votre poste pour les saisons futures 2. Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements 3. Un 13ème mois, 50% de réduction sur vos vacances, tous les avantages CSE Compétences + expériences Aucun diplôme ni expérience exigée : Bonne volonté uniquement Vous êtes : • Dynamique et efficace • Organisé et motivé, vous souhaitez apprendre et évoluer • Constructif et coopérant, vous aimez travailler en équipe Vous avez envie : • De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région, • De faire partie d’une équipe, d’échanger avec des collègues de tous horizons • D’être accompagné, formé et de progresser vers un parcours unique • De profiter de la redistribution des bénéfices de l’entreprise (aucun actionnaire rémunéré) • D’être impliqué avec les équipes dans la Responsabilité Sociétale de l’entreprise