RESPONSABILITÉS : UNE AVENTURE PLEINE D'OPPORTUNITÉS Intégrez notre équipe en tant que Gestionnaire de paie et conseil RH (H/F) et prenez part aux missions suivantes : • La gestion de l'intégralité du processus de paie : 400 bulletins/mois, sous Silaé (environnement multi conventionnel) • L'administration du personnel : contrats de travail, gestion des congés, absences, etc. • Le conseil et l'accompagnement de vos clients dans la gestion administrative et sociale des ressources humaines : procédures de rupture de contrat, élections CSE, etc. • La veille sur les évolutions législatives et réglementaires en matière de droit du travail et de protection sociale Pour vous soutenir dans vos missions, vous pouvez bénéficier de l'appui de référents techniques et de partenaires en droit du travail. EUREX VOUS OFFRE DES AVANTAGES • Un équilibre vie professionnelle et vie personnelle • Une vie de cabinet dynamique • Des réductions et avantages auprès d'enseignes locales et nationales • La possibilité d'aménager votre temps de travail sur 4,5 jours • Du télétravail PROFIL RECHERCHÉ : UNE OPPORTUNITÉ QUI VOUS RESSEMBLE • Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2/5 dans le domaine des Ressources Humaines ou d'un équivalent • Vous justifiez d'une expérience d'1 à 3 ans sur un poste similaire, acquise en cabinet d'expertise comptable ou de gestion sociale • Vous avez le sens du service client et faites preuve de proactivité dans votre quotidien • Vous appréciez le travail en équipe et les environnements collaboratifs