Description du poste : Implantéeà Pessac, proche de Bordeaux (33), l'Hôpital Privé Saint Martin offre unéventail de près de 25 spécialités médicales et chirurgicales. Il est pourvu deplateaux techniques innovants et performants, et brille par la maîtrise denombreuses spécialités. Dotéde 262 lits et places, Il compte près de 440 collaborateurs dont 90 médecins etdes équipes pluridisciplinaires en support (psychologue, assistante sociale,diététicienne, APA, ergothérapeute, etc.) La structure est dotée d'un serviced'urgences Mains 24h/24 - 7j/7 et répond aux besoins de santé de la populationgrâce à des pôles de référence en Médecine (Cardiologie interventionnelle etmédicale, Néphrologie, Gastro-entérologie) et Chirurgie (en particulier enOrthopédie avec le Centre Aquitain du Dos, l'Institut Aquitain de la Main, leCentre de l'Epaule, la chirurgie de la hanche, du genou, du pied et de lacheville) ainsi qu'un service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), Dialyse,etc. L'établissementest à la 1ère place au classement National du Point 2024 en chirurgie du dos,ainsi qu'aux 1ères places régionales pour les Urgences de la main, en chirurgiedu canal carpien, dans le traitement de l'arthrose de la main, également dansla chirurgie du pied et dans le traitement du cancer de la thyroïde. Vousretrouverez des informations complémentaires sur notre site internet : https://www.elsan.care/fr/hopital-prive-saint-martin Adjoint(e) Responsable Qualité / Gestion des risques, rattaché(e) à la Responsable du service, vous intégrerez une équipe de 4 personnes. Vosmissions seront les suivantes : - Mettre en œuvre la politique qualité et gestion des risques - Accompagnerles équipes par la formation et la sensibilisation à la culture qualité et àl'amélioration continue - Coordonnerla préparation à la Certification en lien avec les acteurs du terrain -Assurer la gestion documentaire -Suivre et traiterles évènements indésirables -Actualiser le Plan d'Amélioration de la Qualité et de la Sécurité des Soins -Planifier, préparer et animer des réunions, instances et groupes de travail (CLAN, CDU, COPILQSS, CREX, RMM) -Organiser et mener des audits en lien avec les acteurs sur le terrain - Assurer lesuivi des indicateurs - Participer aux divers projets de l'amélioration de la qualité Description du profil : De formation bac +3 minimum enqualité/gestions des risques. Une expérience demandée dans un établissement de santé. Le vécu d'une certification HAS serait un plus apprécié. · Rigueur, autonomie et discrétion · Sens des priorités · Capacité d'analyse et de réactivité organisationnelle · Communication adaptée en toutes circonstances · Force de proposition· · Capacité à gérer le stress · Adaptabilité · Maitrise du Pack Office Nousmenons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitementet le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situationde handicap. Avantagessociaux et autres spécificités: Conventioncollective FHP Rémunérationétablie selon le profil et l'ancienneté / Dispositif d'épargne salariale Restaurationà tarif privilégié / Avantages CE / Parking du personnel gratuit et privé Accessibilitépossible par tram, bus et train Mutuellesalarié isolée 100% prise en charge par l'employeur