Nous cherchons une personne motivée et détentrice d'un CAP petite enfance ! Chez Toto&Lulu nous offrons une rémunération attractive ainsi qu'un environnement de travail de qualité avec des locaux neuf imaginés pour le bien-être des équipes. Missions principales : Prise en charge de l'enfant en liaison avec une équipe pluridisciplinaire. Sous la responsabilité du référent technique, il/elle répond aux besoins quotidiens de l'enfant par la présence qu'il/elle assure, les soins spécialisés auxquels il/elle participe et aux activités d'éveil qu'il/elle organise. Il/elle veille à leur sécurité et à leur bien-être. Rôle pédagogique : * Accueillir les parents et les enfants * Participer aux réunions d'équipe * Assurer les soins et l'hygiène de vie quotidienne des enfants * Encadrer le groupe d'enfants * Assurer la sécurité physique et émotionnelle des enfants * Participer aux tâches d'entretien de la crèche * Participer aux tâches de buanderie * Participer aux tâches de préparation des repas et goûters * Participer à la gestion des stocks (produits d'hygiène) * Participer aux exercices d'évacuation et de confinement * Organiser des activités d'éveil, en lien avec l'équipe et le projet pédagogique * Assurer la gestion des ouvertures et fermetures * Assurer l'alimentation du logiciel Meeko * Assurer les transmissions * Respect des protocoles de la crèches * Prendre part à l'encadrement et au suivi des stagiaires des écoles professionnelles * Surveiller l'état de santé et le développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant * Assure le suivi des documents de traçabilité (ordonnance, check list pharmacie.) * Vérifier les dates des produits de soins (Doliprane, crèche, sérum physiologique Savoirs & Savoir-faire * Connaissances des gestes d'urgence et de premiers secours (formation PSC1) * Formation HACCP * Formation sécurité incendie * Connaissance des réglementations petite enfance en termes de santé * Formation et application des connaissances acquises * Capacités relationnelles * Respect du rythme de l'enfant (prise des repas, repos des nourrissons) * Calme et maîtrise de soi * Anticiper les comportements et réactions des enfants * Travailler en équipe dans le respect du projet d'établissement * Connaître les règles élémentaires d'hygiène et de sécurité * Connaître les stades de développement de l'enfant * Maîtrise des techniques de soins d'hygiène et de confort * Sens de l'observation * Règles de base des principes nutritionnels Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 450,00€ à 1 800,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025