Contexte et Enjeux du PosteDans le cadre du renforcement de la cybersécurité et de la gouvernance des données, l'entreprise met en place un programme structurant autour de la protection des données, s'appuyant notamment sur les standards de sécurité (ex. : CIS Controls ? Contrôle 3). Les enjeux clés de ce programme sont : Sécuriser les informations sensibles, Assurer la conformité réglementaire (RGPD, etc.), Prévenir les fuites et pertes de données, Garantir la continuité d?activité, Renforcer la confiance des clients, partenaires et parties prenantes. Le Chef de Projet Protection des Données pilote la conception, la structuration et le déploiement de plusieurs initiatives visant à protéger les données de l?entreprise. Il intervient dès la phase de cadrage jusqu?à la mise en ?uvre opérationnelle, en coordination avec de nombreux acteurs métiers et IT. Missions Principales1. Cadrage et Gouvernance du ProgrammeDéfinir la vision, les objectifs, la structure, la gouvernance et le RACI du programme. Construire le business case (indicateurs de performance, ROI financier et non financier, ressources, budget, planning, risques). Obtenir l?adhésion des sponsors métiers (RH, Juridique) et des parties prenantes IT et business. 2. Définition des Politiques et des Règles de Protection des DonnéesFormaliser une politique globale de protection des données en coordination avec les équipes cybersécurité et les métiers. Organiser l?identification et la classification des données en s?appuyant sur le cadre de gouvernance des données existant. Prioriser les périmètres de protection en fonction de la sensibilité, des usages, des obligations réglementaires et des risques. 3. Pilotage de la Mise en ?uvreDéfinir les objectifs de protection, les règles de sécurité, les plans de mise en ?uvre et les ressources nécessaires. Superviser la conception fonctionnelle et technique, le développement, les tests et le déploiement des solutions de protection des données. Assurer le suivi opérationnel : planning, budget, risques, reporting financier et opérationnel, gestion des écarts. Organiser la transition vers les équipes RUN (exploitation). 4. Formation et Sensibilisation des CollaborateursDéployer des programmes de formation et de sensibilisation sur la protection des données. Piloter la communication interne sur les bonnes pratiques. Évaluer l'efficacité des formations et mettre en ?uvre des actions d?amélioration continue.