Analyste fonctionnel SAP (H/F) 21 - Dijon
Offre n° 9006292
Analyste fonctionnel SAP (H/F)
21 - Dijon - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 novembre 2025
Description du poste : Intégré(e) à une équipe de 10 personnes (1 Responsable SAP + 9 Consultants Fonctionnels SAP), vous interviendrez sur : un déploiement de SAP dans les filiales à l'international et une montée de version vers SAP S/4HANA. Vos principales missions : -Piloter le pôle fonctionnel O2C et encadrer une équipe de consultants dans la mise en œuvre et l'évolution des solutions SAP -Accompagner les métiers : recueil des besoins, conception fonctionnelle, recette, déploiement -Garantir l'intégration des processus O2C avec les autres domaines applicatifs -Gérer les projets stratégiques Build et Run, assurer la gestion capacitaire, et jouer un rôle de business partner auprès des entités du groupe Pourquoi rejoindre cette entreprise ? -Forte culture de l'innovation avec 200 collaborateurs en R&D et plus de 50 brevets déposés par an -Projets innovants et ambitieux, comme la création d'une peau artificielle, soutenus par 33 M€ investis en R&D en 2024 -Environnement stimulant avec des projets SAP complets (50 % fonctionnel / 50 % technique) -Proximité avec les utilisateurs et travail en mode transverse -Avantages sociaux : variable annuelle sur objectifs (6 % du salaire), intéressement (14 % du salaire), 13 jours de RTT et 2 jours de télétravail par mois -Lieu : Dijon (21) -Contrat : CDI - Statut Cadre -Salaire : 50K€ à 70K€ fixes selon profil Si votre profil correspond, nous vous recontacterons dans les 7 jours suivant la réception de votre candidature. Description du profil : - Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets SAP, avec une expertise confirmée dans le déploiement de solutions sur les modules SD, MM ou WM. - Anglais courant (environnement international).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Notre client est un groupe familial français, acteur reconnu dans le secteur de la santé et du bien-être, qui souhaite aujourd'hui structurer son équipe IT. Le groupe est organisé autour de trois branches principales : la branche médicale (pansements et compression), la branche santé (compléments alimentaires et cosmétiques) et la branche bien-être (dispositifs médicaux). L'entreprise emploie 3 500 collaborateurs répartis dans 40 sociétés, dont 20 à l'étranger Dans ce context...
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