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Travailleur Social Huda H/F 78 - ACHERES
Offre n° 9023271
Travailleur Social Huda H/F
78 - ACHERES - Localiser avec Mappy
Publié le 17 juin 2024
POSTE : Travailleur Social Huda H/F DESCRIPTION : En lien avec l'équipe d'animateurs socio-éducatifs du dispositif d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA), vous exercez des missions d'accompagnement et d'animation des personnes hébergées, demandeurs d'asile (DA) et bénéficiaires de la protection internationale (BPI). En effet, l'HUDA doit permettre aux demandeurs d'asile de bénéficier d'un hébergement pendant la durée de leur procédure et de l'accompagnement nécessaire au suivi de cette procédure. Les bénéficiaires de la protection internationale sont accompagnés dans la construction de leur parcours d'intégration via la formation, l'emploi et le logement. Ainsi, votre rôle est d'assurer l'accueil et l'accompagnement des résidents au sein de la structure d'hébergement. Vous mettez en oeuvre vos compétences pour contribuer au bien-être collectif entre les personnes hébergées et procéder, si nécessaire, à la médiation ou à l'interprétariat. Vous exercez ces missions sous la responsabilité de la Directrice et/ou d'un cadre de direction du Pôle de Lutte Contre les Exclusions des Yvelines. Vos missions : Accompagnement individuel et éducatif des personnes hébergées - Etre interlocuteur pour toute demande de la part des résidents et les accompagner dans leurs différentes démarches : prise de rendez-vous, orientation, gestion de la vie quotidienne, lecture de courrier reçu ; - S'assurer de la bonne intégration des personnes à l'HUDA, du respect des règles et de la compréhension du fonctionnement du centre ; - Etre à l'écoute et repérer des besoins individuels ; - Accompagner les personnes bénéficiaires de la protection internationale : Orienter vers la formation ou l'emploi, saisir des dossiers de demande de logement (DLS, SIAO, DALO), réaliser les démarches administratives (CAF, CPAM, Préfecture) Conception et mise en oeuvre de programmes d'activités, de projets en lien avec des partenaires extérieurs - S'assurer de l'expression des besoins de chacun des hébergés ; - Proposer des animations collectives à destination du public BPI ; - Développer des partenariats et mobiliser les partenaires pour des actions collectives à des fins d'apprentissage, de prévention et / ou d'information ; - Participer à la mise en place d'un réseau dans le domaine de l'emploi et de la formation. Médiation du collectif - Mener des actions préventives au sein de l'HUDA pour favoriser le bien-être collectif ; - Assurer la médiation entre les hébergés ; - Gérer les conflits entre hébergés ; - Signaler tout incident, dysfonctionnement ou évènement indésirable à l'équipe encadrante. Vous avez un rôle d'accompagnement à visée d'autonomie auprès des personnes hébergées PROFIL : Réactif(ve), avec le sens des initiatives, vous savez vous adapter au travail en équipe pluridisciplinaire et aux publics de cultures différentes ne parlant pas ou peu français. Vous pouvez également disposer d'une bonne capacité d'organisation et d'une aisance rédactionnelle et orale permettant la transmission des informations essentielles. Prérequis : - Intérêt pour les domaines du social, des migrations, de l'insertion et de la citoyenneté, - Autonomie importante dans le respect des tâches déléguées, - Travail en équipe : aptitude à interagir et capacité d'initiative ; - Qualités en communication en interne et auprès de ses partenaires - Bonne capacité de communication orale et écrite, - Maîtrise des outils informatiques, - Maîtrise de langues étrangères appréciées, - Diplôme exigé :ASS, ES ou CESF - Permis B indispensable. Expérience souhaitée : Indifférent Rejoignez-nousVous souhaitez rejoindre une grande association qui oeuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables ! Vous recherchez du sens et souhaitez-vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs. Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité) REJOIGNEZ-NOUS ! La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle et personnelle. Rémunération selon la convention collective de la CRF. La CRF a signée des accords intergénérationnels, d'égalité professionnel pour notamment favoriser l'articulation entre la vie professionnelle et personnelle et faire bénéficier à ses salariés de divers avantages : - Prime de fin d'année, reprise d'ancienneté possible, garantie d'évolution de la rémunération, prime de cooptation, CE
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Activités des infirmiers et des sages-femmes
Entreprise
Croix Rouge Française
Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation. Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale. Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 17 000 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur profess...
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