Contexte, missions et opportunités Engagés dans une démarche QSE et RSE depuis de nombreuses années, notre filiale vous propose de suivre, améliorer, piloter et animer notre système QSE, au cœur de nos activités industrielles. En tant que seul(e) représentant(e) du service Qualité, vous serez responsable de la mise en œuvre, du suivi et de l'amélioration continue de notre système au sein d'une équipe à taille humaine. Sous la responsabilité du Directeur de site, vous contribuerez au développement d'une entreprise répondant aux exigences de secteurs de pointe, en collaboration directe avec les chef(fe)s de services pour le contrôle et l'amélioration du système QSE (procédures, réclamations, indicateurs, audits). Tâches Piloter et améliorer le système de management Santé et Sécurité : Animer la prévention des risques dans l'entreprise pour prévenir, éliminer ou réduire au minimum les risques professionnels liés à nos activités avec les responsables de services, les collaborateur(ice)s et les prestataires externes. Identifier et évaluer les risques pour créer des nouvelles actions de prévention. Réaliser l'accueil des nouveaux collaborateur(rice)s. Analyser les accidents et presqu'accidents avec les victimes et leurs responsables de service. Participer au management du système Qualité : Contribuer à l'animation du système ISO 9001 (revue de processus, revue de direction, tableau de bord, Audits système et projet .). Accompagner les équipes (projets, achats, production, BE, qualité projet) dans la prise en compte des exigences du référentiel. Participer à la mise en œuvre et au respect des processus via des audits internes et externes. Rémunérations possibles et avantages 2100€ à 2400€ net / mois (en fonction du profil) Sur 13 mois - Prime annuelle - Primes de transport - Chèques Cadeaux - Mutuelle - Programme de parrainage NB : Pas de fermeture de la société pour congés annuels. Les congés peuvent être pris à convenance, en accord avec l'organisation de l'entreprise.Formation supérieure en Qualité, Sécurité, Environnement. Expérience dans un secteur industriel de fabrication. Maîtrise des méthodes, outils et référentiels qualité (ISO 9001 v2015). Excellente capacité de communication et aptitude à animer. Force de proposition. Un plus si: Connaissance du système Ecovadis Notre processus de recrutement comporte entre 2 et 3 entretiens : -Découverte du site, des services et du poste de travail. Présentation au responsable du service concerné, puis au directeur de site. -Après validation de la proposition d'embauche, la promesse d'embauche est établie afin de confirmer les missions et la date de prise de fonction. Chez GONZALES, nous gardons un contact régulier, jusqu'à votre arrivée : -Des appels ou des visites afin prendre de vos nouvelles, de répondre à vos éventuelles questions, de vous tenir informé(e) de l'actualité de la société. -Le jour J, vos collaborateur(rice)s assureront votre accueil (Présentation aux services et au/ la collaborateur(rice) référent(e). Remise du kit de bienvenue et du matériel.) -Durant, toute votre période d'essai, vous serez accompagné(e) dans le cadre de plusieurs points afin d'assurer la meilleure expérience possible. GONZALES, recrute, forme et accompagne les talents !