Le Groupe Madrigall est la maison mère de plusieurs maisons d'édition dont : Gallimard, Flammarion et Casterman. Il représente le troisième groupe éditorial français. Implanté en France, Belgique, Canada et en Suisse, le Groupe est présent dans les secteurs de l'Edition, de la Diffusion, de la Distribution et de la Librairie. SODIS (400 personnes, 135 000 références, 12 000 points de vente actifs en France et dans le monde), filiale de distribution du Groupe Madrigall, recherche au sein de la Direction des Ressources Humaines, un(e) Gestionnaire de paie. Missions : Rattaché(e) au Coordinateur paie Distribution Sodis, vous gérez les différentes procédures de la paie et les tâches administratives relatives au personnel dont vous avez la charge. Dans ce cadre-là, vos missions principales sont les suivantes : * Collecter et traiter les informations nécessaires à l'établissement et au contrôle du bulletin de paie (RTT, absences, variables de rémunération.) ; * Assurer le suivi de l'administration du personnel (évolutions professionnelles, gestion et suivi des arrêts maladies et de la prévoyance (subrogation) et gestion du dossier mutuelle) ; * Déclarer et transmettre les données relatives aux déclarations sociales nominatives (DSN) ; * Administrer la gestion des temps et des absences des salariés sur notre logiciel * Vous pourrez être amené à intervenir dans la préparation de réunion ou de reporting dans le cadre de l'activité RH. * Être l'interlocuteur privilégié pour toutes questions des collaborateurs, liées à la paie. Des missions complémentaires pourront vous être confiées en fonction des besoins et de l'évolution du poste. Profil souhaité : De formation supérieure Bac+2/+3 ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience professionnelle de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous maitrisez les outils informatiques nécessaires et travaillez avec aisance sur Excel. La connaissance du logiciel E-Temptation d'Horoquartz et ADP Decidium serait un plus. Bon communicant, vous appréciez le travail en équipe tout en gardant votre sens de la discrétion. Reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre rigueur, ils seront de véritables atouts pour mener à bien vos missions. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 33 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel