Descriptif du poste: ·         Appliquer la stratégie digitale via l'image et les réseaux : Comprendre l'information, la recueillir, la rédiger et la restituer dans un esprit adapté au web   ·         Valoriser les actions de la Ville par des reportages en direct sur le terrain à destination des communautés digitales : Réalisation et conception d'images (photos, vidéos) répondant aux enjeux de communication actuels Suivre et animer les comptes des réseaux sociaux : Facebook, Twitter, Instagram et LinkedIn, Tik Tok Accompagnement et suivi du Maire et de la Municipalité sur des événements définis.   ·         Réalisation et conception d'images (photos, vidéos) répondant aux enjeux de communication actuels : Rédaction ou production d'images d'actualités, reportages, interview, témoignages pour le web et les réseaux sociaux Tournage et prise de vues Montage   ·         Faire de la veille et suivre les tendances du secteur :  Effectuer une veille digitale quotidienne Réaliser une veille sur l'e-réputation et les sujets sensibles liés à l'image de la ville   ·         Réaliser du contenu afin de promouvoir la marque employeur : Réaliser du contenu afin de promouvoir la marque employeur Mettre en avant le quotidien des équipes, les projets internes et les coulisses de la collectivité.    CONDITIONS DE TRAVAIL   Lieu : Hôtel de ville Horaires administratifs : 9h00 - 18h00 / Travail régulier en soirée et le week-end Travail en équipe : OUI Travail en extérieur : OUI Télétravail : NON Vêtement de travail ou équipement de protection individuel : NON     Profil recherché:  COMPÉTENCES & QUALITÉS REQUISES Compétences :   ·         Rédacteur confirmé ·         Esprit journalistique, capacité de synthèse et d'analyse rapide ·         Fort intérêt pour l'image ·         Grande maîtrise des réseaux sociaux et des outils digitaux ·         Parfaite maîtrise des outils bureautiques et de l'orthographe Maîtrise parfaite de la suite adobe pour les montages vidéo et réalisation de visuels   Qualités : ·         Rigueur, organisation et diplomatie ·         Force d'initiative, sens de la créativité, motivation ·         Respect des délais et des horaires ·         Forte adaptabilité et esprit d'équipe ·         Très bon relationnel, capacité à travailler en binôme   ·         Sens politique, discrétion   RESSOURCES (HUMAINES & MATÉRIELLES) Poste informatique avec accès au FTP, 1 téléphone portable HD, différents logiciels de montage, mini-drone,      RELATIONS FONCTIONNELLES   Avec le responsable du secteur, la Direction Générale des services, les élus et partenaires extérieurs