Responsable technique maintenance (H/F) (CDI)

Responsable technique maintenance (H/F) (CDI) 68 - Mulhouse

Postuler à l'offre Responsable technique maintenance (H/F) (CDI)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Responsable technique maintenance (H/F) (CDI)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Responsable technique maintenance (H/F) (CDI)
    • Signaler cette offre

Offre n° 9042935
Responsable technique maintenance (H/F) (CDI)

68 - Mulhouse - Localiser avec Mappy

Publié le 12 février 2026

Directement rattaché(e) au Directeur technique et véritable référent(e) technique vous aurez pour rôle de soutenir les clients en proposant des solutions techniques adaptées aux usines de production et en assurant un service après-vente de qualité. Vos missions : 1?. Pilotage de l'expertise technique & support opérationnel - Étudier et concevoir des solutions techniques adaptées aux besoins des usines de production et des clients. - Analyser, résoudre et intervenir sur les incidents techniques, en assurant une réactivité maximale sur site. - Élaborer des recommandations techniques et assurer une veille sur les innovations en mécanique. - Optimiser la maintenance préventive et corrective des équipements techniques, en anticipant les besoins de reconditionnement et de remise en état du matériel. - Structurer et formaliser les process et documentations techniques pour garantir une meilleure capitalisation des connaissances. - Collaborer avec les équipes commerciales pour apporter une expertise technique et valoriser les services proposés. 2. Amélioration continue & Performance du service - Analyser les performances du service et identifier des leviers d'optimisation en matière de réactivité, délais, coûts et structuration de l'équipe technique. - Mettre en conformité et suivre l'évolution des normes de sécurité et des réglementations techniques. - Élaborer des tableaux de bord et indicateurs de suivi pour améliorer la prise de décision. - Contrôler et améliorer les procédures afin d'optimiser la gestion des interventions et des opérations de maintenance. 3. Développement des ventes & accompagnement commercial - Concevoir des offres de services techniques pour répondre aux besoins des clients. - Développer les ventes du reconditionné, en optimisant les process et en proposant des solutions adaptées au marché. 4. Gestion des équipements et support transversal - Participer aux inventaires et assurer un suivi rigoureux des équipements et pièces détachées. - Gérer et optimiser l'utilisation des outils numériques (ERP, documentation technique, plans, logiciels spécialisés). - Superviser l'utilisation des systèmes de surveillance (caméras, contrôles techniques). Des déplacements en France et en Allemagne sont à prévoir environ 5-10 jours par moisBac+2 en production industrielle/maintenance industrielle/Electrotechnique, avec une expertise forte en Mécanique/Hydraulique et idéalement Electrique Expérience avérée dans un environnement technique industriel, idéalement dans le secteur de la manutention ou de l'équipement industriel. Capacité à piloter un service technique, avec une approche à la fois opérationnelle et stratégique. Maîtrise des ERP et outils de gestion technique. Allemand courant obligatoire pour échanger avec les fournisseurs et partenaires internationaux. Qualités personnelles : rigueur, autonomie, réactivité et sens du service client

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Autres activités manufacturières n.c.a.

Employeur

HARRY HOPE


Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique. Notre client est un acteur clé de l'optimisation de la manutention industrielle et de la distribution de pièces pour équipements industriels. Recherche dans le cadre de son développement, un(e) Responsable Technique itinéra...

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Manager d'équipe H/F

    AMCOR SPECIALTY CARTONS FRANCE SAS  - 68 - UNGERSHEIM

    Rattaché au Line Lead, vous faites partie de la structure de la ligne (cellule), vous êtes responsable des systèmes et des résultats des équipes sur les lignes. Vous êtes chargé du développement des...

    CDI  - Temps plein

    Publié hier

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Chef d'équipe Industries (F/H)

    EXPECTRA  - 68 - Mulhouse

    Vous encadrez l'équipe des techniciens outilleurs, participez à la maintenance des outillages, assurez la performance ainsi que la disponibilité des outillages pour la production. Vous aurez pour...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : WINK(déjà vu)

    Gestionnaire ADV H/F – Industrie agroalimentaire

    Nov'Assist  - 68 - Wittenheim

    Vous intégrez un service ADV composé de 3 personnes et occupez un poste central et stratégique, au cœur des flux commerciaux, industriels et logistiques. Votre rôle sera de trouver des solutions,...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Directeur d'Exploitation VRD et Énergies F/H - Direction d'unité industrielle (H/F)

    NGE  - 68 - Wittenheim

    Descriptif du poste: Nos agences PONTIGGIA basées à Horbourg-Wihr et Wittenheim (68) poursuivent le développement de leurs activités et recrutent un Directeur d'Exploitation VRD et Énergies (H/F). En...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 16 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    Manager équipe production 2x8 H/F

    68 - Cernay

    Description du poste :Basé sur Cernay (68), vous encadrez une équipe de production au sein d'un atelier à forte technicité, garantissant la performance et la qualité des productions dans le respect...

    CDI  - Non renseigné

    Publié hier

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : BROADBEAN(déjà vu)

    Chef d'équipe de production 3*8 H/F

    Hays France  - 68 - Ensisheim

    Rattaché au Directeur de Production, vous pilotez une équipe de production sur un rythme de travail en 3x8. Vous n'êtes pas seulement un coordinateur, mais un véritable leader de terrain garant de la...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 12 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : CADREMPLOI(déjà vu)

    Directeur de Production F/H (CDI)

    W HUNT  - 68 - Mulhouse

    <p>Rattaché(e) au Directeur Général, vous définissez et déployez la <strong>stratégie industrielle du site</strong>, avec un objectif clair : <strong>excellence opérationnelle durable</strong>,...

    CDI  - Non renseigné

    Publié hier

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : CADREMPLOI(déjà vu)

    Responsable d'équipe de Production F/H (CDI)

    W HUNT  - 68 - Haut-Rhin

    <p>Vous aimez encadrer, motiver et faire grandir une équipe dans un environnement industriel exigeant ?<br>Nous recherchons un <strong>Responsable d'équipe de production</strong> capable de piloter...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 9 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : CADREMPLOI(déjà vu)

    Expert Maintenance Industrielle Groupe (F/H) (CDI)

    MICHAEL PAGE  - 68 - Mulhouse

    En tant qu'EXPERT(E) MAINTENANCE INDUSTRIELLE GROUPE, vous aurez les responsabilités suivantes : * Standardiser les processus d'exécution de maintenance sur l'ensemble des sites, tout en...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 6 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.