Descriptif du poste: Vous êtes responsable de la gestion complète des processus de paie pour les clients. Vos missions : * Gestion de portefeuille de paies multi-conventions : sous la supervision du responsable de pôle, vous êtes en charge de la gestion des paies pour une clientèle diversifiée. - Collecte des éléments variables de paies auprès des clients. - Production des paies et des déclarations sociales. - Gestion de l'administration du personnel (de l'entrée à la sortie du salarié) : STC, DPAE, contrats, etc. - Conseil auprès des clients. * Clientèle française et filiales étrangères : vous intervenez tant auprès de clients français que sur des dossiers impliquant des filiales de groupes étrangers. Responsabilités : * Collecter, vérifier et saisir les données relatives à la paie (heures travaillées, congés, etc.), * Etablir les bulletins de paie et les déclarations sociales, * Gérer les dossiers administratifs liés à la paie (contrats, avenants, etc.), * Conseiller les clients sur les questions liées à la paie et aux avantages sociaux. Profil recherché: Qualifications requises : * Expérience préalable en tant que Gestionnaire paie (au moins trois ans) idéalement dans un cabinet d'expertise comptable. * Excellentes compétences en Communication et en relation client. Avantages * Salaire compétitif. * Avantages sociaux complets. * Environnement de travail collaboratif et stimulant.