Développeur / Développeuse web (H/F)

Développeur / Développeuse web (H/F) 75 - Paris 1er Arrondissement

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Offre n° 9070445
Développeur / Développeuse web (H/F)

75 - Paris 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy

Publié le 13 février 2026

Nous recherchons un profil DEV/QA qui interviendra sur le produit Maestro . Cette application mobile a un fort enjeu business pour les Points de vente. Cette application restitue plusieurs indicateurs permettant de driver leur performance. Le périmètre de la mission est pluridisciplinaire sur 2 pôles de compétences DEV et QA : en effet il vous sera demandé de faire du développement front ainsi que des tests technico fonctionnels. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la PO, la RA et le dev back au sein de la squad Maestro dans le département du datalab. La répartition de ces 2 activités variera selon les PI (Program Increment). Pour le premier PI, la répartition est estimée à 80% QA et 20% DEV Les compétences de Développement et QA attendus sont décrites ci-après : Compétences Développements ( niveau Senior) Développement de nouvelles fonctionnalités frontend (mobile) Mise en place et exécution des tests unitaires sur les évolutions faites Maintenance et évolution de l?application Mobile Collaboration avec l'équipe produit Mise en place et optimisation des processus CI/CD Implication aux revues de code et à l'amélioration continue Résolution des problèmes techniques et debugging Optimiser les performances et la qualité du code Travailler avec les équipes métiers en charge de recueillir et de définir le besoin Liste des compétences Node JS (Reactif Native,js) ? niveau Senior - Impératif REST et GraphQL ( Express, Apollo) ? niveau Senior - Impératif CI/CD (GitLab CI). ? niveau Confirmé ? Important Firebase ? Bon niveau Compétences QA 1.Participer aux ateliers/rituels agiles 2.Réaliser les chiffrages lors des sprints planning 3.Analyser et évaluer les cas d'usage/User Story 4.Adapter la démarche de tests en fonction de ce qui est attendu par le métier 5.Rédiger les plans de test, identifier les prérequis et spécifier les jeux de données 6.Exécuter les cas de tests éer et suivre les défauts avec les différentes parties prenantes 8.Maintien du référentiel de test 9.Réaliser le PV de tests Les outils de test : 1.XRAY : connaissance minimale demandée 2.JIRA : niveau Confirmé ? Important 3.Postman: connaissance minimale demandée Savoir être & Mindset Agile : 1.Esprit collaboratif : travail efficace au sein d?équipes pluridisciplinaires (produit, métier, design, QA), communication claire et constructive. 2.Engagement et responsabilité : implication dans les objectifs de sprint, sens de la responsabilité collective sur la qualité et la valeur livrée. 3.Adaptabilité : capacité à évoluer dans des contextes changeants, ouverture aux feedbacks et participation active aux rituels agiles. élioration continue : contribution régulière aux rétrospectives, force de proposition sur les pratiques, les outils et la qualité du code.

Type de contrat
Profession libérale
Emploi non salarié

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Employeur

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