Dans un environnement marqué par une accélération des évolutions technologiques, de transformations des usages et de disruptions majeures, Apside est un partenaire de confiance qui accompagne ses clients à créer de la valeur et à adresser leurs enjeux stratégiques en leur mettant à disposition des expertises technologiques (Data / IA, Cloud, Cyber) et une expérience sectorielle (Industrie, Banque, Assurance, Service, Secteur Public). Pour un accompagnement global, le groupe propose des offres transverses autour du Handicap (Apsid'EA), du Digital Learning, et du Conseil. Notre volonté est de vous accompagner dans la construction et l'épanouissement de votre carrière en nous appuyant notamment sur 3 piliers : - Une rémunération à hauteur de vos investissements et de vos compétences - Une trajectoire professionnelle stimulante sur mesure - Un engagement autour des valeurs Apsidiennes : la qualité de vie et des conditions de travail au cœur de nos enjeux Engagée pour un monde plus inclusif et plus responsable, Apside réinvente l'ESN et propose l'Engagement Sociétal et Numérique. Découvrez notre démarche RSE ainsi que notre vision de l'Entreprise Engagée. Convaincu - A vous de jouer, envoyez-nous votre CV ! Rejoignez l'aventure Apsidienne et découvrez notre vision d'une ESN singulière et résiliente Le poste : Contexte - Client : Secteur Aéronautique - Rôle : Soutenir la préparation et l'industrialisation des Modes Opératoires Missions - Traiter les problèmes mécaniques sur les avions au quotidien - Traiter les retours de non-conformités - Rédiger les fiches de rattrapages - Créer les modes opératoires de dépose/pose d'équipements classés en circuits (hydraulique, électrique, Circuit carburant) - Traiter les actions d'améliorations liées à la préparation de la hausse de cadence - Assister aux ateliers - Rédiger les synthèses de problématiques rencontrées à l'atelier Localisation - Mérignac - A 8min à pied de l'arrêt Rocquevielle via la ligne 26 Le package salarial que nous vous proposons - Contrat : CDI - Rémunération : Selon profil - Avantages groupe : carte ticket restaurant Swile, prime de mobilité, RTT, accord télétravail, Mutuelle, prime de cooptation' - Avantages agence : Soirées trimestrielles, afterworks, petits dérs, séances de réflexologie ou massage, actions RSE & sportives ! - Formation : certifications techniques, cours particuliers d'anglais en interne, accès à un catalogue de formations grâce à notre plateforme en e-learning (Academy by Apside) ou via nos organismes partenaires. Profil recherché : Vous, futur Apsidien, qui êtes-vous ? - BAC+2/3 dans le domaine des méthodes, maintenance - 1 an d'expérience réussie dans le domaine