Descriptif du poste:   Au sein d'un service composé de trois personnes, en tant que Chargé de Marchés Hospitaliers, vous aurez pour principales missions: Traiter les appels d'offres (50%) :   * Identifier les appels d'offre en effectuant une veille, * Préparer et rédiger les dossiers de réponse aux appels d'offres, * Coordonner les différents services internes pour la constitution des dossiers, * Déposer les dossiers de réponse et envoyer les échantillons dans les délais impartis, * Traiter les retours des appels d'offres, analyser les résultats, gérer les rattachements marchés, assurer la mise à jour des tableaux de bord,       Effectuer le suivi clientèle/marchés :       * Traiter les réclamations, litiges prix et achat, * Créer ou modifier les comptes clients, * Effectuer des reportings,       Effectuer diverses tâches administratives et d'amélioration continue :       * Envoi posté, documentation technique, courrier d'information, mise à jour de la base de données, * Mettre à jour des documents utilisés dans le cadre des réponses aux appels d'offres, * Participer à l'amélioration des outils et process du service.           Salaire fixe + variable, télétravail, cantine d'entreprise, plan d'épargne entreprise et retraite, RTT, intéressement & participation.           Profil recherché:   Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap. De formation Bac +2 minimum (assistanat de gestion/administration/commercial), vous bénéficiez d'une expérience de 2 ans minimum au sein d'un service Administration des ventes. Doté d'une bonne capacité d'organisation et d'un bon esprit d'analyse, vous êtes rigoureux et avez à cœur de respecter la fidélité des informations. Enfin, vous maîtrisez Excel. La connaissance du logiciel Eurydice est un plus.