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Conseiller·e Evolution Professionnelle H/F 92 - ANTONY
Offre n° 9076589
Conseiller·e Evolution Professionnelle H/F
92 - ANTONY - Localiser avec Mappy
Publié le 18 juin 2024
POSTE : Conseiller·e Evolution Professionnelle H/F DESCRIPTION : Conseiller en évolution professionnelle H/F Poste à pourvoir en CDD Prestation France COMPETENCES : Conseil en évolution professionnelle (CEP) Parce que chaque carrière est traversée par des changements de trajectoire, nous recherchons des conseillers CEP pour accompagner les salariés, les indépendants ou les professions libérales tout au long de leur vie professionnelle que ce soit dans le cadre d'une évolution, d'une transition ou d'une reconversion. Vous avez envie de relever ce défi avec nous ? Découvrez la mission que nous vous proposons ! La mission qui vous attend : Dans une dynamique de co-construction avec le bénéficiaire, votre intervention s'articulera autour de 3 étapes clés : la réalisation d'un diagnostic personnalisé, la définition de son futur projet et d'une stratégie d'évolution professionnelle. - Informer le bénéficiaire des différents dispositifs d'évolution professionnelle (reconversion, projets de formation, création d'activité, VAE, CPF) ; - Évaluer la faisabilité d'un projet professionnel et réaliser des préconisations adaptées à chaque bénéficiaire - Conduire des entretiens individuels et des ateliers collectifs sur des thématiques en lien avec l'évolution professionnelle - Rédiger les bilans d'accompagnement. Présentation du programme d'accompagnement : Le Conseil en évolution professionnelle est un service public destiné à accompagner les salariés tout au long de leur vie professionnelle que ce soit dans le cadre d'une évolution, d'une transition ou d'une reconversion. Découvrez ce programme : https://tingari.fr/cep-particuliers/ PROFIL : Les Conseillers-ères qui s'épanouissent dans cette mission ont en commun : Un état d'esprit positif. Les capacités suivantes : L'ouverture d'esprit ; le sens de l'humain ; l'écoute active ; et le sens du résultat. Vous mettez vos qualités d'écoute active et d'empathie au service des bénéficiaires pour les aider à atteindre leurs objectifs. Votre formation : De Bac +2 à Bac +5 en formation initiale, vous disposez d'une expérience minimum de 3 ans dans le champ de l'insertion professionnelle, bilan de compétences, outplacement, procédures de reclassement, gestion de carrière.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 6 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
Talent Solutions marchés publics
CABINET DE CONSEIL RH
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