Description du poste : Les missions principales : - Installation et mise en service du matériel chez le client - Formation des utilisateurs et des nouveaux techniciens - Maintenance curative et préventive Les Conditions : - CDI 37,5H/semaine - Du lundi au vendredi (8H/18H) - Pas d'astreinte - Itinérance : 50 km autour du domicile (sans découchés) - Salaire : 28 / 30K bruts sur 13 mois - Localisation : BREST Les avantages : - Véhicule de service (outillé) avec carte carburant - Équipement complet - PC / tablette / téléphone - Prime panier : 19€ / jour (sans fiche / nets d'impôts) - Primes (assiduité / intéressement) - Mutuelle (70%) - CE : 20€/mois versés par l'entreprise pour sorties et activités culturelles Description du profil :***Vous évoluerez pleinement à ce poste si.... - Vous avez une expérience en : engins TP / engins agricoles / engins de manutention - Vous êtes diplômé(e) de Maintenance des Équipements Industriels (CAP / BEP / BAC) ou diplôme équivalent - Vous êtes autonome en : mécanique (thermique) / électricité / hydraulique - Vous êtes à l'aise avec l'informatique et les outils de mesure (thermique / électrique / hydraulique) - Vous savez lire les plans techniques - Vous aimez travailler seul et en itinérance - Vous possédez vos habilitations électriques et CACES - Vous êtes passionné(e), curieux(se), autonome - Vous avez un très bon relationnel***Le petit plus : Vous justifiez d'une expérience dans ce domaine d'activité***En revanche, vous ne vous épanouirez pas si... - Vous n'aimez pas travailler seul - Vous n'aimez pas être sur la route - Vous n'avez pas le permis B en cours de validité***Et pour la suite ? - Entretien téléphonique de présélection (30 minutes) - Entretien (45 minutes) avec l'employeur en visio - Deuxième Rendez-vous sur site : tests techniques et visite de l'entreprise - Intégration dès que possible - Formation de 2 à 3 semaines en atelier à Nantes***Dernière étape avant lancement... Vous vous projetez dans cette entreprise ? Vous êtes convaincu(e) que ce poste est fait pour vous ? C'est donc le moment de vous lancer et de postuler => en répondant à cette offre Nous vous apportons une réponse (positive ou négative) à chaque étape du process de recrutement