En fort développement, Immobilière 3F, recrute pour sa direction des systèmes d'information un : INGENIEUR ETUDES HR ACCESS F/H - Paris 13ème Rattaché au Responsable applications et développement, vous participez au développement et à la mise en production de nouveaux projets. Vous assurez également la maintenance évolutive et corrective des applications du système d'information de l'entreprise.  A ce titre, vos principales activités sont les suivantes : - Analyse des besoins fonctionnels (participation à l'analyse fonctionnelle des besoins utilisateurs, études d'opportunité et de faisabilité technologique, élaboration et rédaction du cahier des charges techniques) ; - Conception et développement (conception d'architecture logicielle, analyse et développement des composants et réalisation des applications) ; - Tests et recettes (définition des protocoles et de scenarii de tests, tests, identification et traitement des dysfonctionnements éventuels) ; - Mise en production (préparation de la mise en exploitation) ; - Maintenance évolutive et corrective (veille technologique pour une éventuelle prise en compte des innovations, rédaction de documentations techniques...). Formation : Formation supérieure en informatique Bac +5 Compétence fonctionnelle : Vous possédez une expérience de minimum 5 ans en développement et suivi d'applications informatiques dans le domaine RH. Compétences techniques attendues : La maîtrise de HR Access est indispensable (GA, Paie, Formation, explorations, ...). La connaissance des processus guidés serait un plus. Vous maîtrisez également Oracle, Cobol et Shell-Unix. Qualités attendues : Méthodique, rigoureux, autonome, vous avez le sens des responsabilités et êtes force de proposition. Doté d'un excellent relationnel, vous aimez travailler en équipe et êtes capable d'entretenir un lien étroit avec les opérationnels (internes/externes). Vous êtes reconnu pour votre aisance orale et rédactionnelle.