Description du poste : Sous la responsabilité du Directeur adjoint d'établissement, vous encadrez et coordonnez une équipe de soins d'environ 30 personnes, en garantissant la qualité et la continuité des soins, en lien avec le projet d'établissement. Vos missions seront les suivantes :***Mettre en oeuvre, piloter, organiser l'ensemble des activités de soins de votre unité * Manager les équipes de soins * Organiser les plannings de vos équipes * Participer à l'optimisation des ressources * Piloter et assurer en collaboration étroite avec l'équipe médicale, la mise en œuvre du projet médico-soignant * Garantir l'organisation optimale de la prise en charge de chaque patient dans son parcours de soins, par des actions de prévention et de soins dès la pré-admission du patient jusqu'à sa sortie * Contribuer activement aux démarches de prévention des risques et de certification HAS. Dans le cadre de la création à venir d'une unité SMR Pneumologie, vous participez activement à l'organisation opérationnelle et la mise en exploitation de ce nouveau service en :***accompagnant le changement auprès de vos équipes * garantissant la montée en compétences (formations) de vos équipes * proposant de nouvelles organisations, de nouveaux plannings * garantissant en lien avec l'équipe médicale et rééducative, le respect des bonnes pratiques de prise en charge et du cahier des charges. Vous serez membre du Codir élargi (participation possible aux astreintes administratives). Description du profil : Présents dans le secteur hospitalier, la médecine de proximité ainsi que l'hospitalisation à domicile, nos établissements sanitaires Croix-Rouge française proposent une offre de soins spécialisés de haute qualité portés par une gouvernance exemplaire. L'ensemble des établissements de la filière sanitaire de la CRf représente près de 2000 lits et places répartis dans 10 régions du territoire métropolitain, avec 29 établissements hyperspécialisés , dans les champs du MCO (Médecine Chirurgie Obstétrique), SMR (Soin Médicaux de Réadaptation), HAD (Hospitalisation à Domicile) et pédopsychiatrie. Le SMR du Clousis, situé à Saint-Jean-de-Monts, recrute un responsable d'unité de soins paramédicaux (H/F). Notre établissement , situé à l'entrée de la station balnéaire de Saint-Jean-de-Monts, bénéficie d'une offre associative et sportive diversifiée permettant de trouver un équilibre vie pro/perso. Situé à 5 minutes des plages , de la forêt, et du golf, notre établissement permet aussi un accès rapide au patrimoine et à l'offre culturelle de la Roche-Sur-Yon (40min) et de Nantes (1h). Ce poste est à pourvoir au 15/06/2025 en CDI à temps complet (forfait 203 jours travaillés par an). Notre établissement est doté de 100 lits en HC (dont 6 dédiés aux EVC-EPR) et 12 places en HDJ et est spécialisé dans la prise en charge des affections locomoteur (60% des prises en charge) et du système nerveux (AVC, SEP, Parkinson) (40% des prises en charge). Nous bénéficions d'un grand plateau technique d e rééducation lumineux et de qualité ( balnéothérapie, exosquelette du membre supérieur ARMEO, simulateur de conduite, réalité virtuelle, vélos, tapis de marche, gait trainer...) avec des salles de travail dédiées à la rééducation individuelle et collective . Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales . La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle . Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. Dans sa Stratégie 2030, la Croix-Rouge française s'est fixé des objectifs environnementaux ambitieux avec notamment la cible de réduire de 50% ses émissions de gaz à effet de serre d'ici 2030. Elle est accompagnée dans cette démarche globale par une équipe dédiée et un réseau de référents au niveau de chaque structure Date de prise de poste souhaitée 15/06/2025