Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement, notre direction du Développement Commercial recherche son futur Chargé de clientèle Entreprises H/F. Poste à pourvoir en CDI, dès que possible, basé à ALBI (81) . Le poste est en itinérance sur le secteur du 81 / 12 / 46. Nos 7 directions régionales, réparties sur toute la France, accueillent notre réseau d'agences commerciales pour les marchés Particuliers, Entreprises et Artisans. Vos missions ? Rencontrer, conseiller, construire une relation durable avec nos entreprises. Rejoignez une équipe dynamique au cœur de la relation client ! En tant que Chargé de clientèle Entreprises H/F , votre quotidien en autonomie sera :***Assurer la promotion et la vente des produits distribués par PRO BTP, dans le respect des objectifs fixés sur le BTP * Informer et conseiller sur la protection sociale du chef d'entreprise et de ses salariés Représenter PRO BTP auprès des entreprises de 10 à 500 salariés et de nos partenaires locaux * Organiser et animer des réunions d'information, des salons et tout événement de relations publiques afin de promouvoir nos produits et services * Développer et fidéliser le portefeuille client sur le secteur confié * Mettre en œuvre notre modèle de service Grandes Entreprises Régionales et le diagnostic social pour celles de plus de 50 salariés * Apporter une assistance administrative aux entreprises adhérentes * Veiller au respect des obligations réglementaires des employeurs envers les institutions * Travailler en synergie avec le Chargé d'Affaires Régional, les collaborateurs du réseau Particuliers et l'Action Sociale Vos avantages et votre rémunération :***Rémunération annuelle brute à partie de 47 K * Compris dans cette rémunération, un 13ᵉ mois et une prime vacances au prorata du temps de présence * Primes annuelles variables versées en fonction de la performance collective et individuelle * Véhicule de fonction, carte essence, téléphone portable, * Temps de travail : 37H30 par semaine, du lundi au vendredi * 27 jours de congés au bout d'un an, 13 jours de RTT, compte épargne temps (CET) et accord d'intéressement * 15 jours de télétravail par année civile après un an d'ancienneté * Mutuelle familiale et couverture prévoyance prises en charge à 60 % * Carte restaurant (10,83e/jour) * Un CSE attractif Le processus de recrutement : Pour mieux vous connaître et vous permettre de découvrir le poste et notre environnement, voici les étapes clés : 1. Un premier échange téléphonique avec un chargé de recrutement 2. Un à deux entretiens opérationnels 3. Un dernier entretien RH teams afin de débriefer sur le poste et le questionnaire de personnalité Assessfirst