Descriptif du poste: Le Groupe Piment recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur du secteur aéronautique situé sur Mantes la Ville (78), un Chef de Projet Amélioration continue H/F. Au sein de l'équipe amélioration continue, dans un environnement à forte culture de l'excellenceopérationnelle, vous agissez en tant qu'agent du changement et menez les initiatives de progrès nécessaires à l'atteinte des objectifs de performance du site industriel. Vos principales missions : * Vous pilotez les projets d'amélioration avec les méthodologies du lean Sigma en étroite collaboration avecles managers et les opérationnels, tout en y associant la conduite du changement appropriée * Vous accompagnez le déploiement du système d'excellence opérationnel - Vous contribuez au déploiement des solutions 4.0 en manufacturing * Vous contribuez au déploiement de la culture Lean Sigma et de progrès continu par des actions de communication et de formation * Vous oeuvrez pour créer les conditions de participation des équipes à l'amélioration continue, de l'implication de chacun, du travail collaboratif, du développement de l'intelligence collective avec un impactfavorable sur la Qualité de Vie au Travail. * Vous êtes orienté « performance » et identifiez ou pilotez les actions de progrès contributives-Vous apportez un support méthodologique sur l'utilisation des outils Lean Sigma et de la conduite du changement * Vous portez le bon fonctionnement de certaines des démarches sociétés/groupe : Innovation Participative,5S, QRQC, TPM, SMED ... * Vous tutorez les Green Belts dans leur chantier jusqu'à leur certification- Vous oeuvrez pour le déploiement des yellow belts * Vous contribuez à la définition des projets, des actions prioritaires et au reporting du plan de progrès- Vous participez au partage d'expériences et aux bonnes pratiques au sein de la communauté Black Belt de la société * Vous contribuez à renforcer les compétences et l'image du Lean-Sigma à travers des formations et descommunautés et/ou autres événements/outils Profil recherché: Plusieurs expériences dans des fonctions industrielles (production, qualité, supply chain, méthodes.) * Expérience réussie de management d'équipe ou transverse- Autonomie, capacité d'analyse, prise de recul et esprit de synthèse * Leadership et capacité à conduire le changement- Capacité de communication (écoute, feedback et empathie), de négociation * Dynamique et esprit d'équipeBAC+5 avec une expérience Significative Langues Anglais (Courant) car réunions en anglais.