Le spécialiste IAM & IGA est responsable de la gestion des étapes clés de la feuille de route IGA (Identity Governance & Administration), depuis la sélection de la solution jusqu'au suivi des activités RUN, en passant par chaque étape, y compris la définition des processus, la gouvernance et le BUILD. Le département Digital Workplace vise à offrir un environnement numérique fluide, sécurisé et centré sur l'utilisateur, qui permet aux employés du Groupe de collaborer efficacement, d'accéder facilement aux ressources et de travailler de manière productive depuis n'importe où. Sa mission est de fournir des outils, des appareils et des solutions d'identité modernes tout en garantissant l'adoption et l'amélioration continue des services afin de maximiser la valeur commerciale. Les principales responsabilités du spécialiste IAM & IGA sont : <br/> <br/> <br/> <br/> Sélection de la plateforme (RFP) <br/> <br/> - Participez à l'appel d'offres pour identifier la solution IGA la plus adaptée. <br/> <br/> - Contribuer à la rédaction des exigences fonctionnelles et techniques. <br/> <br/> Méthodologie et intégration<br/> <br/> - Définir la stratégie d'intégration des candidatures dans la solution IGA. <br/> <br/> - Établir des normes pour la gouvernance de l'identité (RBAC, SoD, flux de travail). - Documentez les processus et assurez-vous de leur conformité. <br/> <br/> Évangélisation et communication <br/> <br/> - Promouvoir les concepts IAM/IGA auprès des équipes IT et métier. <br/> <br/> - Organisez des séances de sensibilisation et de formation. <br/> <br/> Phase de BUILD et de déploiement <br/> <br/> - Superviser la mise en ?uvre technique après la sélection. <br/> <br/> - Gérer et diriger le partenaire d'intégration : coordination, suivi des livrables, respect des délais et de la qualité. <br/> <br/> - Mettre en ?uvre le processus d'industrialisation : transition du Build au Run, automatisation, documentation, organisation des opérations. <br/> <br/> - Assurer la transition vers le modèle RUN pour des opérations durables. <br/> <br/> Gouvernance et feuille de route <br/> <br/> - Définir le modèle de gouvernance couvrant toutes les applications du Groupe. <br/> <br/> - Mettre en place des KPI pour mesurer l'adoption et la sécurité. <br/> <br/> - Assurer la conformité réglementaire (RGPD, audits internes).<br/> <br/> Principales difficultés / Facteurs clés de réussite liés au poste :<br/> <br/> ? Gestion de plusieurs types de personas (hôtels, entreprises et partenaires) <br/> <br/> ? Partir d?une page blanche pour le projet IGA<br/> <br/> <br/> <br/> Compétences : <br/> <br/> ? Anglais courant <br/> <br/> ? Expertise IAM/IGA : RBAC, SoD, flux de travail, certifications d'accès. <br/> <br/> ? Connaissance des solutions de marché : SailPoint, Saviynt, One Identity. <br/> <br/> ? Maîtrise des environnements Microsoft : Active Directory, Entra ID. <br/> <br/> ? Gestion de projets informatiques : RFP, BUILD, RUN, industrialisation. <br/> <br/> ? Capacité à travailler dans une équipe multiculturelle<br/> <br/> <br/> <br/> Parcours scolaire : <br/> <br/> ? Master en génie informatique ou expérience équivalente (5+ ans) <br/> <br/> ? 5+ ans d'expérience en gestion d'IGA dans de grandes organisations <br/> <br/> ? Expérience prouvée dans un projet similaire <br/> <br/> ? Connaissances en bonnes pratiques en cybersécurité <br/> <br/> ? Mentalité analytique pour le suivi et la gouvernance des KPI<br/> <br/>