Référent GPAO F/H - Développement des RH (H/F) 72 - Sablé-sur-Sarthe
Offre n° 9115226
Référent GPAO F/H - Développement des RH (H/F)
72 - Sablé-sur-Sarthe - Localiser avec Mappy
Publié le 16 février 2026
Descriptif du poste: « 67 millions de Gaulois et toi et toi et toi . » Et pourquoi pas vous ? DPE - Département Produits Élaborés, nous sommes une usine qui donne faim ! Nous fabriquons des cordons bleus, des nuggets, des produits confits, du jambon de volaille, des Grignottes, . Nos produits Français le Gaulois sont bien connus des petits et des grands. DPE, notre site de production basé à Sablé sur Sarthe, 1000 personnes, réparti en 2 unités de production (panés et charcuterie), une plateforme logistique et des services supports (maintenance, achats, R&D, .), fait partie du groupe agroalimentaire LDC plus connu sous les marques : Le Gaulois, Loué, Maître Coq, Marie, Traditions d'Asie. Rattachée(e) à une équipe composée de 1 Responsable Contrôle de Gestion & Système d'information, 3 Contrôleurs de Gestion et 3 Assistantes Contrôle de Gestion, vous accompagnez la performance industrielle du site en garantissant une utilisation optimale, évolutive et partagée de la GPAO, au service des équipes terrain et des projets de transformation. A ce titre, vous : * Veillez au respect des standards sécurité, qualité, hygiène, environnement et production * Assurez le lien opérationnel avec les services supports et les équipes informatiques * Centralisez, analysez et suivez les incidents, et en pilotez la résolution * Animez les demandes d'évolution des outils et contribuez à la standardisation groupe * Accompagnez l'équipe GPAO au quotidien pour développer les compétences et sécuriser la production * Formez les nouveaux utilisateurs et déployez les nouvelles fonctionnalités * Formalisez et mettez à jour les supports de formation * Analysez les anomalies récurrentes et proposez des actions d'amélioration continue * Développez la collaboration avec les autres correspondants informatiques de production * Participez activement à l'optimisation des pratiques via l'animation d'un COPIL mensuel Profil recherché: Vous maîtrisez les process et flux de production, savez en comprendre les interactions et identifier les leviers d'optimisation ? Vous êtes à l'aise avec le management transversal et le pilotage de projets, de la formalisation du besoin (cahier des charges) à la mise en œuvre opérationnelle (macro-planning, rétroplanning, plan d'action) ? Vous savez conduire des réunions et coordonner des interlocuteurs variés autour d'objectifs communs, même sans lien hiérarchique direct ? Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute utilisateur et votre capacité à vulgariser des sujets complexes avec pédagogie ? Vous savez animer des groupes de travail et contribuer activement à une dynamique d'équipe positive ? Vous avez l'expérience du transfert de compétences (tutorat, formation, documentation) et savez structurer les connaissances pour en faciliter la transmission ? Vous avez répondu majoritairement OUI à ces questions ? Nous sommes faits pour nous entendre ! Vous n'avez plus besoin d'hésiter, cliquez et postulez pour venir rejoindre l'équipe qualité de DPE ! Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération proposée pour ce poste : * Un salaire fixe (x13) * Diverses primes (prime d'ancienneté, prime de transport) * Intéressement et Participation aux bénéfices, Plan Epargne Entreprise ; * Des avantages liés au CSE (chèques vacances, bon d'achat pour noël, voyages.) * Le petit plus, un accès à nos produits en vente directe à des prix très attractifs. Notre process de recrutement : Après un premier échange téléphonique avec Marion, Chargée de recrutement, vous échangerez avec la Responsable qualité de de l'unité. N'hésitez plus, candidatez !#AGRO
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Transformation et conservation de la viande de volaille
Employeur
LDC SABLE
DPE - Département Produits Élaborés, nous sommes une usine qui donne faim ! Nous fabriquons des cordons bleus, des nuggets, des produits confits, du jambon de volaille, des Grignottes, . Nos produits Français le Gaulois sont bien connus des petits et des grands. DPE, notre site de production basé à Sablé sur Sarthe, 1000 personnes, réparti en 2 unités de production (panés et charcuterie), une plateforme logistique et des services supports (maintenance, achats, R&D, .), fait ...
D'autres offres peuvent vous intéresser :
(déjà vu)
Chargé d'Affaires en Recrutement (H/F)
L'ODYSEE - 72 - LA FLECHE
Rattaché(e) au Directeur d'Agences Multisites, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : Le Commerce : - Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients des métiers du...
CDI - Temps plein
Publié il y a 7 jours
CDI
Temps plein
(déjà vu)Responsable de la gestion des carrières et des affaires sociales (H/F)
49 - Lion-d'Angers
Nous recherchons pour notre siège situé au Lion d’Angers (49 – 20 minutes d’Angers), un(e) : RESPONSABLE DES AFFAIRES SOCIALES (H/F)Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous jouez un...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 16 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Responsable Développement RH (h/f) F/H - Développement des RH
LHH Recruitment Solutions - 72 - Sablé-sur-Sarthe
Descriptif du poste: LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 2 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Responsable Développement RH F/H - Développement des RH (H/F)
FEMILUX - 72 - Brûlon
Descriptif du poste: Recrutement * Comprendre les besoins de compétences des managers * Rédiger et diffuser les annonces, sourcer les profils (jobboards, réseaux, approche directe.) * Identifier et...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 21 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Chargé(e) de Développement RH (H/F)
GROUPE EVS - 49 - Verrières-en-Anjou
RESPONSABILITÉS : Managé(e) par la responsable Développement RH, vous êtes un lien transverse avec les chantiers et autres services du siège et vous réaliserez les missions suivantes...
CDI - Temps plein
Publié il y a 8 jours
CDI
Temps plein
(déjà vu)Consultant / Consultante en recrutement (H/F)
53 - Château-Gontier-sur-Mayenne
Description du poste : En tant que consultant(e) en recrutement indépendant(e), vous Entreprenez et développez votre propre activité de recrutement * Partagez et apprenez au sein d'un réseau...
Profession libérale - Non renseigné
Publié il y a 6 jours
Profession libérale
Non renseigné
(déjà vu)CHEESEDATING - 11/02/2026 - RECRUTEMENT AUTOUR D'UNE DEGUSTATION FROMAGE (F/H) (H/F)
53 - Meslay-du-Maine
descriptif du posteVOTRE MISSION : LE DUO GAGNANTChez nous, la production ne s'arrête pas quand le fromage est moulé. Elle s'achève quand l'outil de travail est impeccable.1. Le Cœur de Production :...
Intérim - Non renseigné
Publié il y a 12 jours
Intérim
Non renseigné
(déjà vu)Recruteur indépendant H/F
Work & You - 53 - Château-Gontier-sur-Mayenne
Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅ - Liberté totale d'organisation et autonomie d'entrepreneur ✅ - Accès à des outils de sourcing performants et une multidiffusion illimitée ✅ - Un parcours...
Profession commerciale - Non renseigné
Publié il y a 16 jours
Profession commerciale
Non renseigné
(déjà vu)Responsable en Recrutement Indépendant H/F
72 - Flèche
Vous souhaitez entreprendre dans le recrutement tout en bénéficiant d'un accompagnement solide ?Rejoignez Mistertemp' Group et développez votre propre activitvotre rythme et sans contrainte...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 5 jours
CDI
Non renseigné
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



