POSTE : Responsable Administratif et Financier H/F DESCRIPTION : Notre client, groupe automobile historiquement implanté dans la région depuis plus de 30 ans, recherche son futur Responsable Administratif et Financier H/F confirmé en CDI pour piloter notre département administratif et financier. : - Management : Encadrer, animer et développer l'équipe comptable (missions, recrutements, formations, tutorat). - Comptabilité & gestion : Saisie comptable, Superviser les activités comptables, fiscales, sociales et de trésorerie. Élaborer des budgets prévisionnels et garantir leur suivi. - Analyse & stratégie : Concevoir des tableaux de bord, produire des rapports d'activité et participer activement à nos projets de transformation et de certification. Activités relatives au management du secteur comptabilité : - Appui à l'encadrement du secteur comptabilité, - Encadrement des collaborateurs (équipe de 5/6 personnes) . attribution de missions / participation au recrutement / aux modalités de rémunération / à la définition et au suivi du plan de formation / au suivi de l'évolution des carrières / au tutorat de jeunes en formation alternée, etc. Gestion et organisation des activités comptables : - Organisation de l'activité du secteur comptabilité, . répartition des activités / suivi et contrôle des résultats, - Encadrement de l'ensemble des activités relatives au secteur de la comptabilité, telles que : payes / déclarations sociales et fiscales / gestion des comptes clients / gestion des comptes fournisseurs, - Suivi de l'activité : collecte de données / élaboration et actualisation de tableaux de bord comptables / production de rapports d'activité, - Préparation et suivi du budget prévisionnel de l'entreprise, - Établissement du bilan / du compte de résultat / de l'annexe, - Gestion de la trésorerie, - Négociation des conditions bancaires, - Contribution à l'élaboration et à la mise en oeuvre de démarches qualité. Un environnement familial avec une forte cohésion d'équipe. Un cadre de travail stimulant dans un secteur en pleine transformation. Des opportunités de développement personnel et professionnel. PROFIL : Diplôme supérieur en comptabilité/gestion (DCG, DSCG, Master CCA ou équivalent). Expérience de 5 à 10 ans dans un rôle similaire, idéalement dans un groupe multi-sites. Compétences en outils comptables (Sage) et expertise en fiscalité et trésorerie. Leadership, rigueur, organisation, et esprit d'initiative.