Chef de projet ERP H/F (CDI) 44 - Saint-Herblain
Offre n° 9120866
Chef de projet ERP H/F (CDI)
44 - Saint-Herblain - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 février 2026
?Quel sera ton poste ? ?<br/> <br/> ?Lieu : Saint-Herblain<br/> <br/> ?Télétravail : jusqu'à 2j de TT / semaine après période d'essai<br/> <br/> Déplacement à prévoir chez les client<br/> <br/> Nous recherchons un·e chef·fe de projet capable de piloter des projets ERP de bout en bout, avec une posture claire de pilotage, de coordination et de prise de décision.<br/> <br/> Votre rôle<br/> <br/> Vous êtes responsable du pilotage global d?un ou plusieurs projets ERP Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations qui vous sont confiés.<br/> Vous êtes l?interlocuteur·rice principal·e côté client et garant·e de l?équilibre entre les enjeux clients et les équipes internes.<br/> <br/> Vos missions : <br/> <br/> Relation client<br/> <br/> Vous êtes l?interlocuteur·rice principal·e du client sur le projet<br/> Vous assurez une communication claire et transparente sur l?avancement, les écarts, les risques et les décisions à prendre<br/> Vous pilotez les évolutions de périmètre et en évaluez les impacts sur le planning, le budget et les charges<br/> <br/> Pilotage du projet<br/> <br/> Vous construisez, mettez à jour et suivez le planning projet (jalons, dépendances, chemin critique)<br/> Vous suivez les charges projet et ajustez le plan de charge en lien avec le client<br/> Vous assurez le suivi budgétaire mensuel et anticipez les dérives<br/> Vous mettez en place et suivez les indicateurs de performance projet (délais, coûts, avancement, qualité)<br/> <br/> Coordination des équipes<br/> <br/> Vous coordonnez les équipes fonctionnelles et techniques internes<br/> Vous assurez le lien entre les consultants et le client<br/> Vous suivez l?avancement des phases clés : analyse, spécifications, paramétrage, tests, déploiement<br/> <br/> Suivi des risques et décisions<br/> <br/> Vous identifiez, analysez et suivez les risques projet<br/> Vous proposez et pilotez les plans d?actions associés<br/> Vous préparez et sécurisez les décisions de go / no-go<br/> <br/> Comités et reporting<br/> <br/> Vous préparez et animez les comités projet<br/> Vous préparez et animez les comités de pilotage<br/> Vous produisez des supports de suivi orientés pilotage et décision<br/> <br/> Conseil et accompagnement<br/> <br/> Vous conseillez le client sur les licences Microsoft<br/> Vous accompagnez la mise en ?uvre des formations côté client<br/> <br/> Ce poste est fait pour vous si :<br/> <br/> Vous avez déjà piloté des projets informatiques, idéalement ERP (Microsoft Dynamics 365 F&O serait un plus)<br/> Vous êtes à l?aise aussi bien avec les équipes métiers que techniques<br/> Vous savez poser un cadre, arbitrer et prendre des décisions<br/> Vous êtes structuré·e, organisé·e et orienté·e résultats<br/> <br/> Si vous vous reconnaissez, postulez à l'annonce.<br/> <br/> <br/> <br/> ?Le process de recrutement avec la team RH?<br/> <br/> <br/> <br/> Étape 1 : Premier échange téléphonique avec Chargée RH<br/> Étape 2 : Entretien physique avecet le directeur de projet.<br/> Étape 3 : Entretien physique avec le directeur de l'activité <br/> Étape 4 : Le coup de fil tant attendu.<br/> <br/> Qu?il y ait match ou pas match, nous t'annoncerons la nouvelle.<br/> <br/> ? La vie chez SYD?<br/> <br/> Nos valeurs au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.<br/> Des moments forts toute l?année : séminaire d?intégration, séminaire annuel surprise, sorties d?équipe, arbre de Noël, soirées d?été, événements sportifs? de belles occasions pour se retrouver !<br/> Une fondation engagée : chaque année, 10 % du résultat du Groupe finance des projets solidaires portés par nos collaborateurs.<br/> Un management horizontal : autonomie, confiance et accompagnement ? nos managers sont là pour aider chacun à s?épanouir.<br/> Des locaux pensés pour vous : des espaces agréables pour travailler et se sentir bien.<br/> Votre développement : échanges réguliers, formations, certifications et accompagnement (VAE) pour faire grandir vos compétences.<br/> <br/> ?Les petits plus ?<br/> <br/> Les tickets restaurants<br/> Les chèques-cadeaux<br/> La prime de participation<br/> La prime vacances<br/> Un équilibre pro/perso grâce au télétravail<br/> 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés<br/> <br/>
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
AGSI SAS
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