Le cabinet de recrutement ORB Conseil recherche pour un de ses clients un "Responsable Supply Chain (H/F)". Rattaché au Directeur du site, membre du comité de Direction, vous accompagnerez au quotidien les équipes Administration des Ventes, Planification-Ordonnancement, Approvisionnements, Réceptions, Expéditions, Transports et des stockages. Vos principales missions seront de :  Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de gestion des flux sur l'ensemble de la chaîne logistique : - Définir les orientations stratégiques et opérationnelles de la supply chain à long et moyen termes - Être en charge de la conception, organisation et optimisation des flux d'informations logistiques entre les différents acteurs (internes et externes) - Conduire une réflexion permanente sur l'amélioration et le développement de la supply chain - Coordonner et synchroniser l'ensemble des activités de la supply chain avec les activités de la production - Gérer le budget supply chain Piloter la performance opérationnelle - Mettre en place et suivre des indicateurs de mesure de la performance supply chain et en assurer le reporting - Conduire une démarche d'amélioration continue sur les process logistiques/ la supply chain Management et gestion des ressources humaines - Animer, coordonner, contrôler ses équipes - Évaluer la performance de l'équipe Développer la relation clients et fournisseurs - Développer et animer les activités et services proposés aux clients et assurer la satisfaction du client - Analyser les besoins clients afin d'anticiper la demande qui en émane - Développer la relation avec les fournisseurs, les prestataires, et créer de nouveaux partenariats Formation de niveau Bac +5 : Master en logistique, gestion de la production, achats, supply chain Compétences techniques attendues Maîtriser les techniques et les principes de la supply chain Maîtriser des logiciels et des systèmes d'information logistique Avoir une bonne connaissance des métiers de l'industrie Maîtriser des démarches d'amélioration continue Connaître des outils de pilotage et indicateurs de performance Avoir déjà managé une équipe d'une dizaine de personnes Maîtriser l'anglais Tickets restaurants,Mutuelle,accord télétravail,acquisition de jours de repos cadre,diverses primes avantageuses,chèques vacances