111 CONSEILS est un cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable. Notre mission : dénicher l'opportunité qui correspond à vos compétences et, surtout, à vos aspirations. Le Cabinet : Un cadre de travail privilégié Nous recrutons pour l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable situé à Ramonville-Saint-Agne, aux portes de Toulouse. Vous rejoignez une structure à taille humaine qui privilégie la proximité, tant avec ses clients qu'avec ses collaborateurs. Ici, l'esprit d'équipe n'est pas qu'un concept : c'est un quotidien dynamique au sein de locaux agréables. Votre Mission : Pilotage et Conseil En tant que Collaborateur Comptable, vous êtes le partenaire privilégié de vos clients. Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable, vos missions s'articulent autour de trois axes : - Pilotage de Portefeuille : Vous gérez en autonomie un portefeuille diversifié d'environ 60 à 70 dossiers (TPE, BNC, BIC). Votre rôle est central pour accompagner ces chefs d'entreprise dans leur gestion quotidienne :  - Expertise Technique : Vous assurez la révision comptable, produisez les bilans et les liasses fiscales avec rigueur.  - Valorisation du Conseil : Vous participez à la présentation des bilans. Selon votre expérience, vous montez en puissance sur le conseil client, avec le soutien bienveillant de la direction si nécessaire. * Le "Plus" du poste : Vous n'êtes pas seul ! Vous travaillez en binôme avec un assistant comptable qui assure la saisie et les premières étapes de préparation, vous permettant de vous concentrer sur la révision, l'analyse et la relation client. Vous avez une formation supérieure en comptabilité (DCG, DSCG, Master CCA). Vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet. (minimum 1 à 2 ans) Vous appréciez l'autonomie tout en aimant partager au sein d'une équipe soudée. Votre sens du service et votre curiosité technique feront la différence. Le processus de recrutement : Premier contact : Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange téléphonique afin de comprendre vos recherches, votre parcours et vos aspirations. Présentation des offres : Nous vous proposerons des offres d'emploi correspondant à votre profil et à vos projets professionnels. Organisation des entretiens : Si des offres vous intéressent, nous organiserons un entretien avec l'expert-comptable responsable du recrutement. Accompagnement pendant les entretiens : Nous vous accompagnerons tout au long du processus, en vous fournissant des informations et des conseils pour chaque entretien. Accompagnement à l'intégration : Si une offre aboutit à une embauche, nous vous accompagnerons tout au long de votre intégration pour faciliter votre adaptation à votre nouveau poste et environnement de travail.