Senior Backend Software Engineer H/F 75 - PARIS 01
Offre n° 9137088
Senior Backend Software Engineer H/F
75 - PARIS 01 - Localiser avec Mappy
Publié le 05 juillet 2025
POSTE : Senior Backend Software Engineer H/F DESCRIPTION : L'entreprise Acteur reconnu dans le secteur numérique, cette entreprise développe des solutions digitales innovantes à destination des professionnels de la restauration. Présente à l'international, elle accompagne les restaurateurs dans la gestion de leur activité et leur visibilité en ligne grâce à des outils performants. Votre équipe Vous rejoindrez une équipe dont la mission est de fournir des fonctionnalités transverses utilisées par l'ensemble des équipes techniques. Elle a pour objectif de construire et maintenir les briques techniques essentielles pour offrir des fonctionnalités à destination de ses clients. En complément de ses propres projets, votre équipe soutient les équipes orientées produit en apportant des améliorations aux composants coeur lorsque des besoins sont identifiés. Elle intervient aussi sur les phases de tests, de documentation et de diffusion des bonnes pratiques. L'équipe est composée de 5 ingénieurs (backend et fullstack), majoritairement de profils seniors, répartis dans différents pays européens. Stack technique utilisée : - React & GraphQL pour le front-end web - NodeJS & TypeScript pour les services backend en architecture microservices - Json RPC pour les communications internes entre services - PHP / Symfony pour certains composants historiques en cours de migration - PostgreSQL & ElasticSearch pour la gestion des données - RabbitMQ comme bus d'événements pour la propagation des événements métiers - Supervision des plateformes avec Datadog (exploitation 24/7 et troubleshooting) - Hébergement et orchestration 100% Kubernetes et AWS En tant qu'ingénieur backend senior, vos responsabilités incluent : - Contribuer activement à la roadmap de l'équipe - Travailler en étroite collaboration avec le Product Manager sur la découverte fonctionnelle et technique des nouvelles fonctionnalités (recueil des besoins, analyses techniques, découpage des tâches) - Collaborer avec les autres ingénieurs seniors pour le développement et la livraison des fonctionnalités - Assister l'équipe QA lors des phases de tests et de validation - Travailler en transverse avec les autres équipes techniques pour développer des fonctionnalités inter-équipes - Produire la documentation nécessaire au périmètre de l'équipe - Participer à l'amélioration continue des processus et des indicateurs de performance de l'équipe Profil recherché : - Vous disposez d'une solide expertise en technologies web (6 à 10 ans d'expérience) - Vous avez l'habitude de concevoir des solutions avec une approche orientée résolution de problème, en itérant à partir des retours clients (Product Discovery) - Vous savez que coder ne représente qu'une partie de votre rôle : vous êtes capable de challenger les besoins produits, de mener des phases d'analyse avant développement, puis de monitorer, documenter et communiquer après la mise en production - Vous avez de l'expérience sur des architectures d'applications à grande échelle et maîtrisez les bonnes pratiques de développement (DDD, TDD, BDD) - Vous êtes à l'aise en anglais, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral Atouts supplémentaires appréciés : - Vous possédez d'excellentes capacités de communication, y compris avec des interlocuteurs non techniques - Vous avez des notions de GraphQL et de PHP/Symfony, qui peuvent être utiles dans ce poste - Vous avez une bonne compréhension des bases de données SQL et de la rédaction de requêtes SQL efficaces - Vous êtes à l'aise dans un environnement de travail distribué avec des équipes basées dans différents pays (tout en restant sur un fuseau horaire proche) Les avantages - 2 jours de TT par semaine - Rémunération fixe compétitive + 12% de variable - Tickets restaurants pris en charge à 53% et mutuelle à 70% - Véhicule de fonction, téléphone et ordinateur portable fournis - Équipe multiculturelle et dynamique. - Formation continue. Ce poste vous intéresse et vous souhaitez en savoir plus ? N'attendez pas et postulez ! PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 55000,00 Euros à 65000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Approach People Recruitment
Créé en l'an 2000, Approach People Recruitment est rapidement devenu la référence du recrutement international en Europe. Nous connectons les talents européens avec les plus grandes entreprises mondiales.
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