Chargé de Développement RH - Contrat d'Apprentissage H/F 92 - LEVALLOIS PERRET
Offre n° 9141039
Chargé de Développement RH - Contrat d'Apprentissage H/F
92 - LEVALLOIS PERRET - Localiser avec Mappy
Publié le 05 juillet 2025
POSTE : Chargé de Développement RH - Contrat d'Apprentissage H/F DESCRIPTION : Quelle sera votre mission ? L'alternant en développement RH contribue aux opérations de recrutement et d'intégration. Il participe aux opérations visant à améliorer la marque employeur et l'expérience collaborateur. Il assure le suivi administratif de la formation professionnelle continue des salariés en interne. Rattaché au pôle Développement RH, vos activités sont les suivantes : Recrutement et intégration des collaborateurs - Participer au recueil des besoins et à la diffusion des postes. - Mettre à jour le SIRH et les supports de recrutement. - Trier les CV et réaliser les préqualifications téléphoniques. - Participer aux entretiens de recrutement - Organiser les entretiens avec les opérationnels et assurer les retours candidats. - Contribuer à l'animation des dispositifs d'intégration. - Participer à l'amélioration permanente de l'expérience candidat (interne / externe, onboarding, communication). Suivi du plan de formation - Suivi administratif des formations. - Transmission des convocations. - Vérification des attestations de présence et/ou émargement. - Saisie des évaluations. - Gestion logistique des formations collectives au siège (Réservation de salles, Commande de repas, Préparation des supports, Accueil des formateurs). - Participer à des actions de promotion de l'OPCO. En contrepartie de votre investissement, nous vous offrons : - Un poste en alternance basé à Levallois dans un cadre agréable. - Une mutuelle. - Titres restaurant. PROFIL : Qui êtes-vous ? Vous êtes diplômé d'un Bac +2 ou 3 en RH, avec des compétences de bases en formation et droit du travail avec un rythme d'alternance de 4 jours entreprise et 1 jour école. Vous manifestez d'une forte appétence pour le recrutement. Une première expérience réussie dans le domaine des RH serait un atout apprécié. Vous êtes rigoureux, organisé, impliqué, et savez faire preuve d'initiative. Doté d'un bon relationnel, vous êtes à l'écoute, réactif et capable de vous adapter rapidement à votre environnement.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 24 Mois
Contrat apprentissage
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
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