Vous recherchez un cadre de travail convivial et à taille humaine, le bien-être des personnes accompagnées est votre priorité et vous souhaitez un rythme de travail fixe... Vous aimez travailler en équipe, vous possédez des qualités humaines indéniables et un réel esprit d'équipe, venez nous rejoindre ! La résidence SANTA MONICA, située à CIVRAY (86) est un établissement dhébergement pour personnes âgées de 59 places (dont 10 places en secteur protégé et 2 en hébergement temporaire). Nous recrutons actuellement un(e) accompagnant(e) éducatif et social ou un(e ) aide médico-psychologique à temps plein en CDI. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 7 aides-soignants(e), en 10h et roulement fixe à lannée ! Vous souhaitez être entendu ? La direction et l'IDEC associent léquipe de soins aux réflexions et projets au sein de la résidence. La résidience met à votre disposition une salle de fitness, une salle de pause équipée ( kirchnette, fauteuils relaxants), un espace extérieur aménagé (transats, salon) et une biblitohèque. Vos missions : Assurer les soins dhygiène, de confort et daccompagnement de la vie quotidienne des résidents en tenant compte des besoins et du degré d'autonomie : aide à l'habillage/déshabillage, aide au lever et coucher, distribution des repas et à l'aide alimentaire,...). Assurer des temps de bien-être (manucure, bain thérapeutique, animation,..) Participer à lamélioration continue de la qualité Assurer la sécurité des résidents Respecter les protocoles d'urgence et techniques Assurer les transmissions ciblées Participer aux nombreux temps d'échanges pluridisciplinaire destinés à améliorer l'accompagnement de nos résidents (transmissions, projet d'accompagnement personnalisé, révision des GIR,...). Notre proposition : Contrat à durée indéterminée - Temps plein Planning en 10h avec un roulement fixe à l'année (un week-end de 3 jours de repos toutes les deux semaines) Rémunération à partir de 2185 euros brut (1820 euros brut / mois + Primes ségur 225 euros ) + indemnités dimanche et jours fériés travaillés + Reprise d'ancienneté Primes annuelles + chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise Indemnité jours fériés + majoration des jours fériés