POSTE : Chef de Projet Process Industriel H/F DESCRIPTION : Secteur : Industries Mécaniques / Pyrotechniques / Défense Mission principale Assurer la gestion, la coordination et l'optimisation de l'intégration de processus complexes dans les projets en garantissant la conformité aux exigences réglementaires, sécuritaires et techniques spécifiques à ce secteur hautement sensible. Responsabilités - Analyser les besoins d'intégration process des projets complexes (munitions, explosifs, systèmes de propulsion). - Définir, formaliser et piloter la mise en oeuvre de processus industriels adaptés aux exigences de sécurité, de qualité et de performance. - Coordonner les interfaces entre les équipes infra et bâtiments, production, qualité, sécurité et clients. - Assurer la conformité des processus aux normes et réglementations (ICPE, SEVESO, ISO, normes métiers). - Rédiger et maintenir la documentation technique et réglementaire liée aux processus. - Participer aux revues de conception, audits internes/externes et inspections des autorités de contrôle. - Suivre les indicateurs de performance process, identifier et piloter les plans d'amélioration continue. - Garantir la gestion des risques spécifiques aux substances et opérations pyrotechniques. Compétences requises - Solide connaissance des procédés et des contraintes associées (sécurité, environnement, réglementation). - Maîtrise de la gestion de projet complexe (planification, coordination, reporting). - Expérience des normes de qualité et de sécurité du secteur défense (ISO 9001, AQAP, réglementation pyrotechnique). - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à communiquer avec des interlocuteurs variés (techniques, réglementaires, clients). - Rigueur, sens de l'organisation, réactivité et esprit d'analyse. - Maîtrise de l'anglais technique. Engagement diversité Egis agit activement en faveur de l'égalité hommes-femmes, de l'intégration de talents internationaux et de l'insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe. PROFIL : Profil recherché - Ingénieur (Bac +5) ou équivalent, génie des procédés, ou gestion de projet industriel. - Expérience significative (3 à 5 ans minimum) dans l'intégration de process industriels complexes, idéalement en environnement pyrotechnique et défense.