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Travailleur Social H/F 45 - LA CHAPELLE ST MESMIN
Offre n° 9161548
Travailleur Social H/F
45 - LA CHAPELLE ST MESMIN - Localiser avec Mappy
Publié le 13 décembre 2024
Acteur de l'Économie Sociale et Solidaire et de l'Insertion par l'Activité Économique, EQUALIS propose un accueil et un accompagnement global, avec comme objectif de redonner toute leur place et leur rôle social aux personnes en difficulté. Comme nos 800 collaborateurs engagés dans le travail social, rejoignez-nous pour agir et changer le quotidien des personnes démunies, dans l'un de nos 70 établissements et dispositifs répartis en Ile-de-France et dans le Loiret, dans les secteurs de l'hébergement, de l'intégration, de l'insertion sociale et professionnelle, de la santé et de la protection de l'enfance. EQUALIS recherche pour son dispositif Centre d'Hébergement d'Urgence (CHU) : UN TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) Poste en CDI à temps plein Basé à La Chapelle Saint Mesmin (45) Convention CCN 66- Rémunération selon diplôme et expérience Poste et missions : Dans le cadre des valeurs de l'Association et sous l'autorité de la Directrice d'Etablissement, vous aurez pour principale mission de répondre aux problématiques liées à l'accompagnement des personnes accueillies. A ce titre et dans le respect et la mise en œuvre des procédures existantes et du projet de service, vous aurez pour activités principales : - De veiller aux bonnes conditions d'accueil des résidents du dispositif notamment en termes de matériel, en lien avec l'équipe éducative, - De prendre soin des personnes par une qualité relationnelle et une proximité durant leur temps de présence dans l'établissement, - D'organiser et préparer les actions collectives, la gestion de la lingerie et l'entretien des locaux avec les résidents, - D'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, - De garantir les règles de vie en commun au sein de l'établissement et créer une dynamique de groupe. Profil et compétences : Formation de type Diplôme « Accompagnant Educatif et Social ». Une bonne connaissance de l'environnement institutionnel, de la législation, des dispositifs d'hébergement et de logement est souhaitée. La maîtrise de l'outil informatique (Internet, Pack Office). En outre, les compétences suivantes sont requises : compétences rédactionnelles, rigueur, organisation, obligation de discrétion et de confidentialité. Permis de conduire exigé. Des horaires de soirée sont à prévoir. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 967,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : Déplacements fréquents
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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