Description du poste : Dans le cadre de notre développement chez un de nos clients, prestataire de l'industrie aéronautique. Nous recherchons un Responsable Opérations Instrumentation H/F. Il devra : Encadrer et animer les équipes de techniciens (10 personnes )et coordinateurs répartis sur les différents sites Garantir l'intégration et la formation des collaborateurs Participer au développement technique et la poly-compétences des collaborateurs Planifier, optimiser, coordonner et prioriser l'ensemble des activités instrumentations Gérer les relations avec les clients, partenaires, fournisseurs, et autres prestataires Garantir le déploiement des solutions technologiques et techniques Garantir une assistance technique aux clients Assurer le suivi des affaires réalisées Être en veille commerciale et technique auprès des clients Être force de proposition : proposer de nouveaux axes de développement autour de l'instrumentation (nouvelles activités de services) Détecter les besoins des clients et prospects Participer aux revues commerciales en collaboration avec le service Ventes (préparer les éléments financiers) Analyser les demandes clients et participer aux réponses techniques et commerciales Garantir le bon niveau de stocks sur l'ensemble de l'activité instrumentation Description du profil : Maîtriser et transmettre les règles de sécurité et d'environnement Maîtriser et transmettre les procédés de réalisation des prestations d'instrumentations Maîtriser et transmettre les spécificités techniques et environnement des clients Maîtriser les outils informatiques Maîtriser les outils managériaux Connaître une langue étrangère (Anglais) Les conditions du poste : CDI Cadre Rémunération sur 12 mois basée selon l'expérience du candidat. (Entre 40 et 50 K) Voiture de fonction (nombreux déplacements) Titre restaurant Mutuelle et prévoyance entreprise Complémentaire retraite Intéressement (selon les résultats de l'entreprise) Vous avez une expérience de chef d'équipe dans le milieu Aéronautique ce poste est fait vous vous ! 2 ans minimum d'expériences sur un poste similaire ou de chef d'équipe.