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Directeur-rice des systèmes d'information (DSI) (H/F) 31 - TOULOUSE
Offre n° 9188582
Directeur-rice des systèmes d'information (DSI) (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Publié le 19 juin 2024
RESPONSABILITÉS : Placé.e sous l'autorité du directeur général des services, la directrice/le directeur du système d'information (DSI) propose et construit avec le référent numérique les évolutions de la stratégie numérique de l'établissement, renforce la transversalité dans l'appréhension des sujets du domaine et contribue à l'animation des instances de gouvernance du numérique. Elle/il assure la direction du Centre des services numériques en s'appuyant sur les 2 directeurs de pôles et le comité d'administration (CODA) du service. Pour ce faire, elle/il coordonne la politique SI et pilote l'activité du CSN. En liaison étroite avec les responsables de pôles, elle/il pilote un budget de fonctionnement de 500 k€ et d'investissement de 400 k€. La/le DSI contribue à la définition et à la mise en œuvre du Schéma directeur du numérique (SDN) de l'établissement, notamment au sein du Comité de direction numérique. Il s'appuie sur les responsables de pôles pour articuler besoins de l'établissement et capacités du CSN. Membre du comité de direction, le.la DSI est l'interlocuteur des directions fonctionnelles, des départements, des centres, des structures, des services et des laboratoires de leurs directeurs et responsables, sur tous les sujets relevant du SI. Il anime le Conseil Stratégique des Services Numériques et veille à l'animation des responsables fonctionnels applicatifs issus des structures et de leur travail étroit avec les agents du CSN. Il.elle interagit avec la déléguée à la protection des données, le fonctionnaire sécurité défense et le RSSI. Il assure, la représentation de l'INSA Toulouse au sein des réunions métiers de l'Université de Toulouse, du Groupe INSA et d'ECIU University. A ce titre, il collabore à de nombreux projets structurants et rencontre régulièrement les DSI des établissements du site et des autres INSA. La mise en œuvre des projets priorisés dans le cadre du SDN, et dans le cadre des appels à projets du Conseil Stratégique des Services Numériques, conduisent la/le DSI à assurer la cohérence des projets, l'urbanisation des systèmes d'information, à animer la veille technologique, participer à la définition de la politique de formation de ses équipes dont elle/il veille à faire progresser les compétences. Elle/Il contribue à la réflexion des grandes évolutions de l'environnement numérique et veille à l'accompagnement des structures aux évolutions logicielles majeures (PEGASE PC-SCOL, SI décisionnel, évolutions des progiciels métiers RH et financier). PROFIL RECHERCHÉ : La/le DSI est un manager expérimenté, ayant eu des expériences significatives de pilotage de projets complexes et/ou d'encadrement d'équipes plurielles au sein d'une direction équivalente. Elle/il est doté(e) d'excellentes capacités d'adaptation et de synthèse pour appréhender rapidement les missions et les enjeux découlant de la stratégie de l'établissement et de son environnement. Elle/Il a une expérience technique et managériale dans une équipe de taille significative, sait animer et fédérer ses équipes autour de projets. Elle/Il sait porter des projets transversaux, conduire le changement, procéder à des analyses du risque et d'opportunité et prendre en compte des objectifs de développement durable dans le projet de service. Enfin, elle/il doit être à l'écoute des utilisateurs du système d'information et des services associés, de leurs besoins et savoir développer la communication autour des actions mises en œuvre. Force de proposition sur l'évolution des services numériques de l'INSA, sa légitimité sur le pilotage des différents projets qui lui sont confiés se fondera sur la reconnaissance d'une expertise technique sur tout ou partie du périmètre du CSN, sur sa capacité à mettre en œuvre le schéma directeur du numérique et sur son aptitude à écouter et fédérer autour de projets propres ou communs les équipes des deux pôles du CSN. - Recrutement ouvert aux titulaires et aux contractuels - Il s'agit d'un CDD de 24 mois, renouvelable, période d'essai de 3 mois. - Date de début : le plus tôt possible. - En fonction de la grille de rémunération fonction publique des IGR + primes, reprise d'ancienneté et expériences - Horaire hebdomadaire 37h30 / Congés annuels 45 jours et 6 jours d'ARTT.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 24 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35 H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2289,00 Euros à 2682,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Entreprise
INSA TOULOUSE
L'INSA Toulouse accueille ses premiers étudiants en 1963, depuis 14000 ingénieurs ont été formés. Aujourd'hui, l'INSA compte plus de 3200 étudiants, diplôme environ 500 ingénieurs par an dans 8 spécialités d'ingénierie. L'INSA est tutelle ou en convention avec 8 laboratoires, 3 Unités Mixtes de Services/Unités d'Appui à la Recherche et 2 Centres de Recherche Technologique. L'établissement est membre du Groupe INSA, de l'Université de Toulouse et de l'Alliance européenne...
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