Description du poste : Sous l'autorité de la direction de pôle et en collaboration avec l'équipe paramédicale et l'équipe éducative, vous assurez les missions suivantes : -Manager et encadrer une équipe pluridisciplinaire d'environ 30 ETP répartis sur trois sites (2 FAM, 1 MAS) ; -Gérer les ressources humaines de vos équipes : organisation du temps de travail, recrutements, gestion des absences, entretiens individuels, pilotage des formations des équipes. ; -Travailler en collaboration directe avec les chefs de service éducatifs sur chaque site ; -Organiser la prise en charge des usagers (environ 100 personnes répartis en 3 sites) en collaboration avec les équipes médicales et paramédicales ; -Actualiser et/ou mettre en place des protocoles liés au soin (circuit du médicament, actions de sensibilisations auprès des résidents.) ; -Participer au projet associatif ; -Animation des réunions en lien avec le médecin coordonnateur ; -Participer aux astreintes (1 semaine par mois) ; Description du profil : Votre profil Formation : Diplôme de cadre de santé ou Master 1 équivalent Expérience : significative en management d'équipe multisite, expérience dans le champ du Handicap souhaitée Qualités principales : organisation, capacité d'écoute et d'adaptation, réactivité, dynamisme, écoute, aisance relationnelle, proximité auprès des équipes Rémunération : selon CC 66 - 36 - 44 k€ (+ SEGUR)