Description de l'entrepriseRejoignez la BRED Banque Populaire : une banque coopérative conquérante, humaine et engagée En tant que banque de proximité engagée sur ses territoires, nous soutenons activement le développement de nos territoires en Île-de-France, en Normandie et Outre-Mer avec un réseau de 411 implantations en France et à l'international, à travers nos filiales en Asie du Sud-Est, dans le Pacifique Sud, en Afrique et en Suisse. Nos activités et nos expertises nous permettent d'accompagner durablement nos clients : banque de détail, banque de grandes entreprises et institutionnels, banque de gestion privée, banques à l'international, salle des marchés, société de gestion d'actifs, compagnie d'assurances, banque de financement du négoce international. Conquérante, humaine et engagée, nos valeurs incarnent notre ambition de relever chaque jour de nouveaux défis et d'agir de manière responsable et durable afin d'accompagner nos 1,6 million de clients, 200 000 sociétaires ainsi que l'ensemble de nos collaborateurs. Nous appartenons au Groupe BPCE - 2ème Groupe bancaire français. Et Vous, si vous rejoigniez la BRED Banque Populaire ? Forte de ses 7500 collaborateurs, dont 40 % sont basés en Outre-Mer et à l'international, la BRED Banque populaire vous propose un cadre professionnel épanouissant et des perspectives de carrière diversifiées, à l'échelle internationale. Que vous soyez expert ou manager, vous intégrez une banque à taille humaine qui encourage la responsabilisation et la prise d'initiative et qui accorde une place importante au développement et à l'accompagnement de ses collaborateurs.Poste et missionsPourquoi rejoindre la Filière informatique de la BRED Banque Populaire ? La Direction Informatique « Client au Quotidien » supervise et couvre toutes les applications gérant la relation avec nos clients. Au sein de l'équipe « Entrée et suivi de la relation », l'ingénieur de Développement contribue à produire et livrer des évolutions pour améliorer la connaissance et la gestion de notre clientèle. Vous aurez pour mission de : Contribuer à l'analyse des besoins métiers pour proposer une solution technique prenant en compte les contraintes internes et externes (ex: éditeur de solutions, partenaires.) Réaliser l'estimation des charges Planifier et prioriser avec le Chef de produit SI Développer, paramétrer et assembler les composants logiciels individuels dans le respect des règles d'ingénierie et des critères de qualités définis pour la solution Effectuer les tests unitaires les recettes techniques et de non-régression Contribuer à l'assemblage de la solution, son intégration et à la mise en production Contribuer à l'audit du code et à la revue de qualité Participer à l'amélioration continue du fonctionnement et des outils de l'équipe Communiquer régulièrement l'état d'avancement des tâches en cours Profil et compétences requisesVous êtes la candidate ou le candidat idéal(e) si : Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou d'une formation universitaire équivalente (Bac+5) Vous avez une expérience de 2 ans minimum idéalement dans un environnement bancaire et dans le développement informatique Vous maitrisez le langage Java (Sprint-boot, Spring-batch), avec éventuellement une connaissance d'Angular et des bases de données (Oracle / PostGre / SQL) Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de Git, les déploiements via Jenkins et le suivi par Splunk notamment Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre autonomie, votre force de proposition, votre esprit d'équipe et votre rigueur Vous avez un bon relationnel et aimé le travail collaboratif (en interne et avec nos partenaires) Vous avez une forte appétence pour le fonctionnel et aimez accompagner les métiers tout au long des projets Vous savez prendre en la hauteur, avoir une vision globale sur un produit et ne pas vous contentez de tâches unitaires Vous avez un bon niveau d'anglais, à l'oral comme à l'écrit, afin de communiquer avec nos partenaires externes et collaborateurs à l'international Vous maitrisez la méthode Agile Scrum et Jira Localisation du poste : Joinville Gare RER A Chacun à sa place à la place à la BRED Banque Populaire, nos postes sont ouverts à toute personne en situation de handicap.Informations complémentaires sur le posteNous rejoindre ? C'est bénéficier des avantages liés à notre politique RH : Un suivi de carrière personnalisé en lien avec votre manager et votre Responsable RH Un dispositif de formations innovant : Ecole du Management BRED , des parcours individualisés ainsi que des plateformes d'autoformation. Un package social attractif : Prime variable fixée sur vos objectifs collectifs et individuels  Accord d'Intéressement / Participation attractif, basé sur la volonté de partage des résultats avec nos salariés Accord télétravail, 1 à 2 jours par semaine Accord sur la Qualité de Vi