POSTE : Manager d'Équipe - Assurance-Vie et Retraite H/F DESCRIPTION : - Piloter et animer une équipe de conseillers clientèle, en assurant leur montée en compétences et leur motivation ; - Accompagner les prospects et clients en collaboration avec votre équipe, en répondant à leurs demandes et en les guidant dans la souscription de contrats d'assurance-vie et PER ; - Proposer des produits complémentaires (ex. : PER aux souscripteurs vie) et encourager les versements programmés ; - Participer à l'optimisation des processus pour offrir un service fluide et efficace ; - Collaborer avec les équipes commerciales, marketing et techniques pour garantir une expérience client optimale ; - Assurer le reporting et le suivi des performances de l'équipe. PROFIL : - Issu(e) d'une formation Bac +2 minimum, vous justifiez d'une première expérience en gestion de patrimoine ; - Vous avez déjà managé une équipe ou démontrez une réelle appétence managériale (leadership, accompagnement, gestion des performances) ; - Excellent sens de la communication, orientation client marquée et capacité à fédérer ; - Rigoureux(se), à l'aise avec les outils digitaux, vous savez gérer plusieurs dossiers simultanément ; - Votre esprit d'équipe, votre résilience et votre capacité à relever des challenges seront des atouts majeurs.