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Aide charpentier / charpentière (H/F) 62 - ARRAS
Offre n° 9196887
Aide charpentier / charpentière (H/F)
62 - ARRAS - Localiser avec Mappy
Publié le 13 décembre 2024
Description du poste : Missions : Aider à la préparation et à l'installation des matériaux sur les chantiers. Assister les couvreurs dans leurs tâches quotidiennes. Assurer la manutention et le rangement des outils et équipements. Travail en hauteur (Habilitation travail en hauteur et port du harnais obligatoires). Profil recherché : Vous êtes dynamique, rigoureux et aimez travailler en équipe. Vous avez une habilitation pour travailler en hauteur et le port du harnais. Expérience en tant que manutentionnaire ou aide couvreur est un plus. Description du profil : Poser des éléments de bardages métalliques - Poser des matériaux d'isolation - Réaliser des relevés dimensionnels sur site - Lire des plans, des schémas - Réaliser des petits ouvrages de maçonnerie - Respecter les règles de sécurité et d'accès au site - Mettre en place des échafaudages et les dispositifs de sécurité - Informer au besoin le client - Caractéristiques de l'ensemble des matériaux - Chiffrage / calcul de coût - Lecture de plan, de schéma - Métré - Plomberie - Procédés de couverture - Techniques de jointement - Techniques de soudure - Techniques de traçage - Règles et consignes de sécurité
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 4 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et ...
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