POSTE : Apprenti·e Gestion et Administration du Personnel H/F DESCRIPTION : Au sein du service Paie et Administration du Personnel du site de Safran Landing Systems à Molsheim, vos missions seront les suivantes : Gestion administrative et de la paie de la population apprentie : - Suivi de l'intégration via notre plateforme d'onboarding, - Création des collaborateurs dans notre SIRH et dans la GTA, - Gestion des Soldes de Tout Compte sur cette population - Suivi de la paie et de la GTA des alternants Support à l'équipe GAP sur l'opérationnel du service : - saisie et suivi des arrêts de travail - saisies diverses et correction des anomalies dans GTA PROFIL : Vous intégrez une formation de niveau Bac +3 dans le domaine des Ressources Humaines. Vous souhaitez bénéficier d'une expérience enrichissante au sein d'un groupe à dimension internationale. Doté(e) d'une rigueur exemplaire et d'un sens affûté du détail, vous garantissez une qualité de travail irréprochable. Parce que vous savez évoluer dans des environnements sensibles, votre discrétion et votre respect absolu de la confidentialité inspirent confiance. Organisé(e) et méthodique, vous hiérarchisez vos priorités avec aisance et respectez les échéances sans compromis. Animé(e) par un véritable esprit d'équipe, vous contribuez naturellement à une dynamique collective constructive. Souple et à l'écoute, vous faites preuve d'adaptabilité et communiquez avec clarté et professionnalisme auprès de vos interlocuteurs. Grâce à votre sens de l'analyse et à votre capacité à prendre du recul, vous abordez chaque situation avec discernement. Professionnel(le) dans votre posture, vous accueillez les retours avec maturité et les transformez en opportunités de progression. À l'aise avec les outils numériques, vous maîtrisez Excel, notamment les fonctions de recherche avancées. Confortable avec les données, vous maniez les chiffres avec fiabilité et précision. Enfin, animé(e) par une curiosité juridique, vous vous intéressez aux enjeux réglementaires liés à vos missions.