Conducteur de Centrale Biomasse H/F 44 - Montoir-de-Bretagne
Offre n° 9204964
Conducteur de Centrale Biomasse H/F
44 - Montoir-de-Bretagne - Localiser avec Mappy
Publié le 18 février 2026
POSTE : Conducteur de Centrale Biomasse H/F DESCRIPTION : Manpower ST NAZAIRE INDUSTRIE TERT BTP recherche pour son client, un Conducteur de centrale à béton (H/F) Assurer la conduite, la surveillance et l'optimisation des installations de production de ciment, depuis la salle de contrôle comme sur le terrain. Ses responsabilités incluront notamment : - Superviser et piloter les installations pour garantir la continuité et la qualité du processus industriel - Assurer le bon fonctionnement des équipements : alimentation, conduite, nettoyage, entretien des installations de matières premières, de broyage, d'expédition ciment et de l'usine - Communiquer les consignes d'entretien et de nettoyage nécessaires au maintien en bon état des équipements - Réaliser des essais de contrôle qualité (perte au feu, surface Blaine?) et prendre les décisions nécessaires pour garantir la conformité du produit - Veiller au respect des procédures qualité, sécurité, environnement et énergie Attributions complémentaires - Assurer la production dans le respect des normes internes et des objectifs de performance - Piloter et optimiser les installations de matières premières, le broyeur ciment et les installations d'expédition - Réaliser des rondes de surveillance pour détecter toute anomalie - Effectuer les prélèvements et analyses en cours de production - Signaler clairement les problèmes rencontrés dans une démarche d'amélioration continue - Optimiser la conduite des installations pour réduire les consommations énergétiques - Identifier les points de contrôle essentiels lors des rondes - Assurer le nettoyage des installations afin de maintenir un environnement de travail propre et sécurisé Formation : Bac +2 technique Expérience : Conduite d'installations industrielles indispensable Compétences complémentaires : La possession d'un CACES serait un atout Devenir collaborateur Manpower c'est : - Un compte épargne temps (CET) rémunéré à 8% - Un Parrainage d'un nouveau candidat donnant lieu à 150€ bruts - Une couverture sociale (mutuelle, prévoyance, FASTT) - Une prise en charge de votre abonnement de transport à hauteur de 50% - Des activités pour toute la famille avec le CSE OUEST MANPOWER ET CSEC MANPOWER - Un programme pour révéler votre potentiel et accompagner votre montée en compétences (My Path - Manpower Training) - Un tremplin vers l'emploi durable avec le CDI Intérimaire - De nombreux partenariats (Blablacar Daily) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 1 mois renouvelable PROFIL :
- Type de contrat
-
Intérim - 1 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Manpower
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