Responsable des Médias Digitaux H/F 75 - Paris 1er Arrondissement
Offre n° 9205357
Responsable des Médias Digitaux H/F
75 - Paris 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 mars 2026
POSTE : Responsable des Médias Digitaux H/F DESCRIPTION : Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des travailleurs handicapés, recherche pour son client spécialisé dans le secteur du luxe, un(e) : Responsable des Médias Digitaux (H/F) Vos missions principales sont les suivantes : · Optimiser la performance des médias digitaux, · Analyser les résultats et partager des recommandations, · Tester et améliorer les stratégies média, · Suivre et harmoniser les KPIs, · Gérer les outils de mesure et de tracking, · Travailler en transverse avec les équipes et partenaires, · Piloter la relation avec les agences et prestataires, · Assurer une veille sur les innovations digitales, · Déployer les bonnes pratiques et guidelines média, · Former et accompagner les équipes. PROFIL : Notre cabinet de recrutement est dédié à l'emploi des travailleurs handicapés. Titulaire d'une solide expérience de plus de 10 ans en média digitaux, vous maîtrisez les leviers branding et performance et disposez d'excellentes compétences en gestion de projet et en analyse. Vous êtes à l'aise dans un environnement en constante évolution, un niveau d'anglais professionnel est demandé, le français et l'italien seront un plus, ainsi qu'une connaissance du luxe ou du retail. Curieux(se) et agile, vous aimez travaillez en équipe et dans un contexte international. Ce CDI est à pourvoir à Paris (75). Ref.4663 Ref: 4ijpuzy6si
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Employeur
Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés
Défi RH est un cabinet de recrutement et de conseil spécialisé dans l'emploi des travailleurs handicapés diplômés. Créé en novembre 2006 suite à la mise en application de la loi pour l'égalité des droits et des chances du 11 février 2005, Défi RH est implanté dans l'Ouest de la France (Rennes et Bordeaux). Nous accompagnons nos clients sur toute la France dans leur politique d'intégration de travailleurs handicapés sur différents domaines : recrutement, sensibilisation, form...
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